Implantar níveis profissionais de governança corporativa;Implantar metodologia de gestão focada em resultado;Desenvolver e implantar o orçamento econômico;Revisar estruturação tributária e propor planejamento tributário;Desenvolver e implantar indicadores de resultado;Desenvolver as diretrizes estratégicas conforme metodologia;Envolver a equipe e auxiliar na montagem dos planos de ações;Conduzir reuniões de checagem de resultados;Acompanhar as e direcionar ações de melhoria de performance e eficiência.Conhecimentos necessários:Formação em administração de empresas, contabilidade ou economia;Especialização em controladoria e finanças, gestão empresarial ou marketing ou gestão da produção;Excel nível avançado;Conhecimento consolidado em desenvolvimento de valution pelas metodologias: fc descontado, múltiplos de ebtda e patrimonial;Conhecimento de sistema erp;Conhecimento de orçamento econômico/financeiro (budget/ capex e opex);Conhecimento em implantação de plano de contas;Conhecimento de indicadores de resultados;Conhecimento de formação de preço de venda;Conhecimento de formação de custos;Conhecimento de implantação de isso 9001;Conhecimento de metodologia da pesquisa;Noções de registros fiscais e apurações de impostos;Noções de regimes tributários;Noções de registros contábeis;Noções de gestão da produção (supply chain, pcp, etc);Desejável conhecimento em implantação de bi;Conhecimento de montagem de planos de ação oriundo de desdobramento das diretrizes estratégicas;Pdca;Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA Habilitação para dirigir: B Disponibilidade para viajar