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O Grupo EcoRodovias é uma das maiores empresas de infraestrutura do país, somos mais de 5.000 colaboradores guiados por valores que nos fazem crescer a cada dia.
E para sermos o melhor gestor de infraestrutura rodoviária do Brasil, precisamos dos melhores e mais competentes profissionais, independente da raça, gênero, orientação sexual, idade, religião, etc.
Se você gosta de trabalhar e construir em equipe, age como dono, busca resultados positivos e tem capacidade de engajar pessoas. #VemSerEco.
Main responsibilities
 * Utilizar corretamente o Sistema de Arrecadação nas atividades de cobrança e registro de passagem de veículos.
 * Efetuar a arrecadação de tarifas de pedágio, classificar os veículos de acordo com as regras de cobrança, verificando a autenticidade do numerário utilizado, emitindo recibo após a conclusão da operação.
 * Registrar e liberar a passagem de veículos isentos e cargas especiais, anotando dados como: horário da passagem, especificações do veículo, número de eixos e identificação do patrimônio.
 * Prestar suporte às cabines, fornecendo bobinas, e demais itens necessários.
Requirements and skills
 * Ensino Fundamental Completo.
 * Residir em CRISTAL - RS.
Additional information
O que oferecemos:
 * Assistência Médica
 * Assistência Odontológica
 * Vale Alimentação ou Vale Refeição, que pode ser compartilhado entre os dois produtos.
 * Seguro de Vida, com coberturas de proteção para colaborador e dependentes.
 * Previdência privada (com contrapartida da empresa de acordo com nível de cargo).
 * Programa de participação nos resultados (PPR).
 * Auxílio Home office, para quem irá trabalhar de forma híbrida melhorar o seu ambiente de trabalho e torná-lo ainda mais confortável.
 * Além do vale-transporte, disponibilizamos veículos fretados em algumas regiões, para deslocamento até os escritórios.
 * Estacionamento gratuito (de acordo com a região).
 * Parcerias institucionais, para aprimorar seus conhecimentos e até aprender um novo idioma.
 * Programas e iniciativas de qualidade de vida sem custo, para cuidar da saúde física, mental, social e financeira, como: Wellhub, Vacinação anual contra a Influenza, Psicoterapias on-line para colaboradores e dependentes e Ginástica Laboral.
 * Benefícios para apoiar as famílias, em suas jornadas de parentalidade, como: Licença Parental, Plataforma Juntos Educação Parental, Programa de Gestantes, Manutenção do Vale Alimentação ou Vale Refeição durante a Licença Parental e Auxílio Creche (idades e valores, de acordo com a região).
 * Programa Mude Meu Nome, que apoia os trâmites de retificação de nome para pessoas transgênero e custeia todas as despesas do processo.
 * Programa Tecnologia Assistiva, que apoia a acessibilidade de pessoas com deficiência (de acordo com as premissas do programa e seleção).
 * Convênio com as instituições SESC ou SESI (de acordo com a sua unidade).
 * Cesta de Natal
 * Seguro de assistência funeral para pai e mãe (até 70 anos de idade).
#J-18808-Ljbffr