Analista Sênior de Planning &Business Development (Oferta e fidelização)Nosso cliente é uma instituiçãofinanceira de um grande grupo internacional do setor automotivo.Sobre a áreaA área é estruturada, colaborativa, formada por profissionais de altaperformance e com cultura de autonomia e senso de dono.
Esta posição apoiadiretamente uma especialista e atua em temas estratégicos ligados àfidelização, ofertas e recorrência de clientes.Resumo da posiçãoO Analista Sênior terá papel fundamental na sustentação analítica da área,aprofundando estudos, acompanhando indicadores e propondo melhorias queimpactam retenção, fidelização e performance junto às montadoras.
É uma posiçãocom forte peso analítico e visão estratégica.Responsabilidades:• Acompanhar e analisar aefetividade de ofertas, campanhas e ações de fidelização.
• Realizar estudos sobre comportamento do cliente, perfil, ciclo e recorrência.
• Apoiar na construção e aprimoramento de estratégias de retenção efidelização.
• Acompanhar performance junto às montadoras e garantir que as iniciativassejam reais alavancas de venda.
• Organizar relatórios, dashboards e apresentações executivas.
• Atuar com inteligência de CRM e inteligência de marketing para aprofundaranálises.
• Identificar oportunidades de melhoria contínua sem comprometer arentabilidade.Requisitos:• Proficiência em SQL para uso emanálises e automações.
• Excel avançado e domínio de apresentações.
• Inglês avançado em leitura e escrita.
• Experiência prévia em planejamento comercial, planejamento estratégico, CRManalytics, marketing intelligence, business analyst ou retenção/fidelização.
• Setor financeiro é desejável, mas não eliminatório.
Salário e benefícios compatíveiscom o mercado.Oportunidade: São Paulo / SP(Modelo híbrido próximo ao Shopping Morumbi)