Habilidades:
Realizar processos de recrutamento e seleção
Conduzir entrevistas e avaliações de candidatos
Realizar integração de novos colaboradores
Gestão de ponto eletrônico, compra de benefícios
Calculo e gestão de folha de pagamento, controle de férias, gestão dos beneficiários nos planos de saúde e odontológico.
Atendimento ao colaborador
Comunicação interna
Análise de cargos e salários
Eventos corporativos
Formação:
Gestão de RH ou áreas afins.
Experiência prévia em recrutamento e seleção
Conhecimento em técnicas de entrevista e avaliação de candidatos
Experiência em gestão de benefícios
Conhecimento em legislação trabalhista.
Benefícios:Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Tíquete Refeição, Tíquete Alimentação, Estacionamento, Vale Transporte
Regime de contratação: CLT (Efetivo)
Horário: 07:00 às 16h48