Análise de Recursos Humanos
Nossa equipe está em busca de um profissional dinâmico e experiente para se juntar como Analista de Recursos Humanos.
Descrição do Cargo:
O Analista de Recursos Humanos terá a responsabilidade de planejar e conduzir treinamentos e programas de desenvolvimento para equipes, realizar pesquisas de clima organizacional e analisar os resultados, gerenciar processos de avaliação de desempenho e desenvolvimento de equipes, conduzir entrevistas de desligamento e elaborar análises estratégicas, além de desenvolver e aplicar feedbacks estruturados para melhoria contínua.
Requisitos:
Experiência em pesquisa de clima organizacional, capacidade de planejar, construir e conduzir treinamentos, gestão de performance e desenvolvimento de pessoas.
Vantagens:
A oportunidade de trabalhar em uma equipe comprometida em proporcionar um ambiente de trabalho positivo e produtivo, valorizando o desenvolvimento de pessoas e crescimento profissional.
Oportunidades:
A possibilidade de colaborar na criação de materiais de treinamento utilizando Canva, PowerPoint e Excel, além de contribuir para a inovação e o crescimento da empresa.