O cargo visa a atuação como líder técnico em desenvolvimento e manutenção de sistemas e soluções tecnológicas, garantindo a integração entre processos administrativos, operacionais e de pós-vendas. Fornecer inovações que aumentem a eficiência, reduzam custos e assegurem vantagem competitiva para a concessionária.
Requisitos
* Ensino superior completo em Ciência da Computação ou áreas correlatas;
* Desejável pós-graduação ou especialização em Arquitetura de Software ou áreas afins;
* Certificações em metodologias ágeis, segurança da informação ou tecnologias específicas são diferenciais.
Habilidades
* Domínio em linguagens como Java, C#, Python ou similares;
* Experiência sólida em bancos de dados relacionais e não relacionais;
* Forte atuação em APIs, integrações e microsserviços;
* Domínio em frameworks modernos de desenvolvimento web;
* Vivência em ambientes de cloud computing;
* Conhecimentos em segurança da informação e boas práticas de desenvolvimento seguro;
* Capacidade de liderar tecnicamente equipes.
Competências Comportamentais
* Liderança técnica: orientar, apoiar e desenvolver colegas menos experientes;
* Visão estratégica: alinhar soluções tecnológicas aos objetivos do negócio;
* Capacidade analítica: propor melhorias estruturais e inovadoras;
* Comunicação eficaz: traduzir necessidades de negócio em requisitos técnicos claros;
* Resiliência e adaptabilidade: atuar sob pressão com consistência e qualidade.
Tempo de experiência:
Mínimo de 5 anos em desenvolvimento de sistemas, com participação comprovada em projetos de alta complexidade e impacto organizacional.