Posição: Coordenador de Qualidade em Saúde
Estamos procurando por profissionais motivados para impulsionar o nosso movimento de transformação dentro da nossa organização.
Descrição do Cargo:
O coordenador de qualidade em saúde será responsável por conduzir auditorias internas e externas junto aos prestadores, com foco na segurança do paciente, conformidade técnica e alinhamento institucional. Ele também será responsável por elaborar relatórios periódicos com ciclos de melhoria, documentando não conformidades, boas práticas e planos de ação com cronogramas definidos.
Além disso, ele precisará apresentar periodicamente os resultados das avaliações por tipo de prestador à diretoria, à gerência e às demais áreas estratégicas. O coordenador de qualidade também será responsável por realizar auditorias de campo com olhar ampliado sobre segurança, experiência do paciente, práticas sustentáveis, humanização e infraestrutura.
Ele precisará gerenciar o desenvolvimento contínuo da rede, incentivando a adesão às práticas baseadas em evidência e à melhoria dos indicadores. Além disso, ele precisará produzir materiais técnicos (manuais, guias, protocolos) e coordenar a revisão documental conforme o tipo e a criticidade do serviço.
Outras atividades incluem identificar lacunas de conhecimento e promover educação continuada, capacitações e ações formativas presenciais e a distância. O coordenador de qualidade também precisará gerenciar indicadores do modelo de pagamento por performance, orientando os prestadores para alcançar padrões elevados de qualidade.
Ele precisará conduzir e acompanhar planos de ação personalizados para prestadores com desempenho abaixo do esperado, promovendo sua evolução. Além disso, ele precisará avaliar a adequação da rede assistêncial em parceria com áreas como controladoria, custos, regulação e relacionamento institucional.
Requisitos Essenciais:
* Graduação em Enfermagem;
* Experiência na área de enfermagem;
* Conhecimento em auditorias e gestão de qualidade;
* Comunicação eficaz;
* Habilidades analíticas e resolutivas;
* Capacidade de trabalhar em equipe;
* Flexibilidade e adaptabilidade;
Benefícios:
* Salário competitivo;
* Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional;
* Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
* Opportunidades de treinamento e capacitação;
Outras Atividades:
Executar outras atividades correlatas ao cargo, conforme orientações da liderança, necessidades institucionais e evolução do cenário de saúde.