Descrição e Responsabilidades:Horário: De segunda à sexta-feira, das 8h às 17h, com 1 hora de intervaloNível: ProfissionalRegime de contratação: Efetivo – CLTOlá Candidato (a), Atua com Gestão de pessoas de forma estratégica em Recrutamento e Seleção, domina técnicas de Seleção por competências e conhece de Desenvolvimento Humano, da uma olhada nessa oportunidade:Atuar com recrutamento e seleção, desenvolvendo e executando planos, programas e processos, a fim de recrutar força de trabalho, mapear competências, realizar e acompanhar o diagnóstico organizacional alinhados aos objetivos estratégicos do Sistema Sicoob Unicoob garantindo a integração com a política de cargos e constante melhoria por meio de metodologias atualizadas e competitivas externamente;Contratar colaboradores, por meio da divulgação das vagas internamente ou externamente utilizando sites e faculdades, visando alocar talentos humanos em locais onde seus potenciais possam ser utilizados para benefícios e crescimento da cooperativa;Avaliar colaboradores por meio de entrevistas, aplicação de provas, inventários e testes psicológicos, com o objetivo de alocar os colaboradores onde seu potencial possa ser melhor aproveitado;Lançar dados em planilhas ou sistemas de controle a fim de construção de indicadores de performance para Recrutamento e Seleção consolidando todas as informações necessárias, com o intuito de identificar cenários, necessidades, acompanhamento de prazos e subsidiar a área Gestão de Pessoas para decisões e diretrizes;Identificar e acompanhar novas tecnologias, sistemas e tendências a fim de garantir a inovação e melhoria contínua no Recrutamento e Seleção do Sistema Sicoob Unicoob visando ser referencial para as Cooperativas Singulares e competitivo no mercado.Lei 8.213/91: A Cooperativa Sicoob disponibiliza vagas para Pessoa com deficiência, conforme art. 93 da lei 8.213/91e art.3º e 4º Dec.3.298/99.Requisitos:O que você precisa ter:Ensino superior completo em Psicologia;CRP Ativo;Desejável Pós-Graduação em Gestão de Pessoas, Recursos Humanos ou áreas afins;Experiência na área de Recrutamento e Seleção com aplicação de testes psicológicos, inventários comportamentais, entrevistas por competências, dinâmicas de grupo;Conhecimento em Gestão por Competências;Conhecimento de indicadores de Recursos Humanos;Conhecimento de metodologias de desenvolvimento (assessment e mapeamento de competências);Conhecimento sobre Gestão de Carreira;Pacote office intermediário;Benefícios:Anuênio, Auxílio Creche/Babá, Complemento Previdência, Day-Off, Ginastica Laboral, Gratificação Natalina, Plano de Saúde, Plano Odontológico, Previdência Privada, Salário, Seguro de Vida, Sicoob Universidade, Vale-Alimentação, Vale-Refeição, Vale-Transporte, Zenklub