Resumo da Vaga
A posição de Assistente de Departamento Pessoal – Industria é responsável por executar o processamento da folha de pagamento, garantindo a exatidão e pontualidade dos pagamentos. O profissional também deve gerenciar admissões e demissões, incluindo a preparação de documentos e a realização de entrevistas de desligamento.
O assistente de RH será responsável por controlar e atualizar registros de funcionários, como informações de contato, histórico de cargos e salários. Além disso, ele deve administrar benefícios, como planos de saúde, seguro de vida e vale-refeição.
Outra função importante é auxiliar na gestão de férias e licenças, garantindo o cumprimento das políticas internas e da legislação trabalhista. O candidato também deve elaborar relatórios e indicadores de RH para auxiliar na tomada de decisões.
Requisitos da Vaga
O ideal é que o candidato tenha ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária é fundamental.
O candidato deve ter experiência em sistemas de folha de pagamento, como SAP, ADP ou similares. Além disso, é necessário domínio do pacote Office, especialmente Excel.
A experiência em processos de recrutamento e seleção é um plus.
Habilidades e Qualificações
Organização e atenção aos detalhes são fundamentais para este cargo. Além disso, é necessário ser proativo e capaz de trabalhar de forma independente.
O candidato deve ter habilidade de comunicação verbal e escrita, além de capacidade de trabalhar em equipe.
Benefícios
O benefício mais importante é a oportunidade de trabalhar com uma empresa líder no setor. Além disso, há a possibilidade de crescimento profissional e desenvolvimento pessoal.
A empresa oferece um ambiente de trabalho dinâmico e diversificado, com uma equipe experiente e qualificada.
O empregado terá acesso a ferramentas e recursos modernos para realizar suas tarefas de forma eficiente e produtiva.
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