Descrição do Cargo
O Coordenador de Departamento Pessoal lidera e gestiona a equipe responsável pelas atividades relacionadas à folha de pagamento, obrigações legais, admissões e desligamentos, benefícios e férias dos colaboradores.
Ainda, ele coordena consultorias internas, auditorias e fiscalizações. É fundamental ter conhecimento avançado da legislação trabalhista e previdenciária (CLT) e habilidades comportamentais como liderança, proatividade, capacidade analítica e excelente comunicação.