ResponsabilidadesExecutar plano de conta alinhado aos objetivos do clienteLiderar e supervisionar gerentes operacionais (soft services, hard services, data management, segurança, compras, finanças)Manter comunicação diária com cliente e realizar reuniões semanais/mensaisAntecipar necessidades do cliente e superar expectativasMonitorar KPIs mensalmente e implementar planos de melhoriaCriar e administrar equipes de alto rendimento, estabelecer metas e objetivos claros, fornecer treinamento e desenvolvimento contínuo e assegurar que gerentes/equipe tenham ferramentas necessárias para execuçãoAdministrar orçamento da conta de forma proativaGarantir resultados financeiros e contribuir para crescimento da empresaAtividadesExecutar plano de conta alinhado aos objetivos do clienteLiderar e supervisionar gerentes operacionais (soft services, hard services, data management, segurança, compras, finanças)Manter comunicação diária com cliente e realizar reuniões semanais/mensaisAntecipar necessidades do cliente e superar expectativasMonitorar KPIs mensalmente e implementar planos de melhoriaCriar e administrar equipes de alto rendimento, estabelecer metas e objetivos claros, fornecer treinamento e desenvolvimento contínuo e assegurar que gerentes/equipe tenham ferramentas necessárias para execuçãoAdministrar orçamento da conta de forma proativaAprovar purchase orders (POs)Garantir resultados financeiros e contribuir para crescimento da empresaRequisitosEnsino superior completo em Arquitetura, Engenharia (Civil, Mecânica, Elétrica), Administração ou áreas relacionadasPós-graduação desejávelVivência em posições similares de gestão de contas ou facility managementConhecimentos técnicos em Sistemas prediais (HVAC, refrigeração, PCI, sistemas mecânicos/elétricos, BMS)Fortes conhecimentos em gestão de fornecedores especializadosInglês avançadoEspanhol avançado será considerado um diferencialFortes habilidades de liderança e gestão de equipesFoco em resultados e resolução de problemasComunicação efetiva e adaptabilidadeLocalizaçãoPresencial - Zona Sul - São Paulo/SPSobre a JLL e diversidadeA JLL tem uma cultura diversa e inclusiva. Estamos comprometidos em criar um ambiente em que todos se sintam valorizados e capacitados para atingir o seu potencial, independentemente de deficiência, raça, etnia, idade, religião, sexo biológico, identidade de gênero, orientação sexual, expressão de gênero ou biotipo.Conheça mais sobre nossas iniciativas de Diversidade e Inclusão em: https://www.jll.com.br/pt/carreiras/diversidade-e-inclusaoSobre a JLL:A JLL (Jones Lang LaSalle) é líder na prestação de serviços imobiliários e em gestão de investimentos. Moldamos o futuro do mercado imobiliário por um mundo melhor, usando as mais avançadas tecnologias para criar oportunidades recompensadoras, espaços incríveis e soluções sustentáveis para nossos clientes, nossas pessoas e todos que nos cercam. A JLL é uma empresa Fortune 500, com receita anual de US$ 19,4 bilhões, operações em mais de 80 países e uma força de trabalho de mais de 100.000 pessoas em todo o mundo.Estamos no Brasil desde 1996, com sede em São Paulo e escritório regional no Rio de Janeiro. Nossa equipe é formada por cerca de 1.000 profissionais prontos para atuar em qualquer lugar do país.Serviços oferecidos no Brasil: Locação | Aquisição e Vendas | Consultoria e Avaliação | Gerenciamento de Propriedades | Gerenciamento de Facilities | Engenharia e Manutenção Predial | Projetos e Obras | Design & BuildSetores de atuação: Escritório | Industrial | Varejo | Hotel | Healthcare | Educação | Data Center | Residencial em PortugalPara mais informações, visite o site da JLL Brasil: jll.com.br
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