**Requisitos**:
Formação Superior ou em andamento em RH, Ciências contábeis ou áreas afins;
Experiência na função;
Pacote Office.
**Principais Atividades**
Admissões e demissões de funcionários;
Controles de documentações;
Conferência da folha de pagamento junto a contabilidade;
Controle de ponto, férias, afastamento, abonos, rescisões;
Manter o controle dos empregados atualizado;
Acompanhar as inclusão e exclusão dos funcionários em assistências médica e odontológica;
Prestar serviço de orientação, esclarecimento e auxílio na resolução dos problemas dos funcionários;
Realizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (FGTS,INSS e IR), processo admissional e demissional;
Atuar com conectividade social, informação CAGED, RAIS e DIRF;
Periodicamente controla os vencimentos dos períodos de experiência.
**Benefícios**:
VT
Almoço no Local
Day off de aniversário
Celular coorporativo
Plano de carreira
Descontos especiais
Plano odontológico
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$1.900,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência odontológica
- Celular da empresa
- Convênios e descontos comerciais
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Pagamento adicional:
- 13º salário
- Plano de Incentivo
Prazo para inscrição: 08/02/2025