Responsabilidades
Executar e supervisionar a SAE (Sistematização da Assistência de Enfermagem), garantindo registros completos e conformes;
Orientar, supervisionar e apoiar enfermeiros juniores/plenos e técnicos de enfermagem;
Prestar cuidados de maior complexidade e educar pacientes e familiares no processo saúde-doença;
Participar do planejamento assistencial multidisciplinar e de projetos institucionais relacionados à prática de enfermagem;
Colaborar com o gestor da unidade na organização, diagnóstico e planejamento das atividades assistenciais;
Contribuir no desenvolvimento, análise e melhoria de indicadores assistenciais;
Garantir a continuidade da assistência entre turnos e promover melhorias nos processos assistenciais;
Participar de decisões técnicas junto ao coordenador e acompanhar resultados assistenciais;
Liderar a equipe para melhoria contínua da qualidade e segurança do paciente;
Promover treinamentos, educação permanente e capacitação da equipe, atuando como multiplicador;
Participar de treinamentos institucionais e admissionais, tanto como participante quanto como instrutor;
Facilitar a comunicação entre pacientes, equipe multiprofissional, médicos e instituição, garantindo atendimento padronizado e ético.
Requisitos e qualificações
Superior completo em Enfermagem
Pós-Graduação completa em Unidade de Terapia Intensiva
1 ano de experiência em UTI
Benefícios
Plano de saúde (Bradesco) para titular e dependentes;
Plano odontológico (Bradesco) para titular e dependentes;
Seguro de vida pessoal;
Convênio com redes de farmácias;
Vale-alimentação;
Refeitório no local para colaboradores da unidade Paraiso e complexo;
Programa Conectar (reconhecimento por desempenho);
Valorizamos seu bem-estar:
Cuidar Hcor – clínica de Atenção Primária à Saúde criada exclusivamente para nossos colaboradores;
Clinica Amparo – clínica de Atenção Primária à Saúde criada exclusivamente para os dependentes dos colaboradores;
TotalPass – solução que reúne academias e estúdios para prática de atividade física;
Par de ingressos Cinemark no mês do seu aniversário;
Recanto – Espaço pensado para que cada colaborador encontre um momento de pausa, se desconecte da rotina e curta momento de descanso e lazer como: áreas de descanso, aulas de dança, treinamento funcional, alongamento e sala de jogos.
Pensamos no seu desenvolvimento:
Desconto em escolas de idioma e instituições educacionais.
Etapas do processo seletivo
Entrevista com Atração de Talentos
Entrevista com a Liderança
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