Selecione a frequência (em dias) de recebimento de alertas:Selecione a frequência (em dias) de recebimento de alertas:Supervisor(a) de Trade Marketing - Brasília e entorno DFNa BRF, produzimos alimentos de alta qualidade através de um processo ágil, simples e eficiente.
Se você deseja fazer parte da nossa equipe, não deixe essa oportunidade passar.Descrição do CargoSupervisionar uma equipe de trabalho, orientando na execução das rotinas, fundamentado na cultura da empresa, contribuindo para o seu desenvolvimento técnico e comportamental.Responder pela formação do seu time, selecionando as pessoas mais aderentes aos requisitos técnicos e comportamentais, respeitando seu orçamento, quadro de funcionários aprovado e política vigente.Responder pela gestão dos planos de consequência do seu time, a fim de corrigir desvios de comportamento e/ou resgatar performance, na aplicação de medidas disciplinares ou elaboração de plano de recuperação para reverter possíveis desligamentos.Responder pelas substituições de pessoas do seu time, seguindo os processos existentes.Responder pelas movimentações do seu time (méritos e promoções), respeitando seu orçamento, quadro de funcionários aprovado e política vigente.Executar os planos de ação de sua área monitorando os resultados.Multiplicar conhecimento ministrando treinamentos.Supervisionar uma equipe de Promotores para garantir que os níveis de estoque serão mantidos e apresentados de acordo com as orientações específicas da empresa.Responder pela execução de uma loja ou de um número de lojas.Formação AcadêmicaRequisitos DesejáveisCompetências Técnicas:Domínio das estratégias de merchandising, planograma e execução de PDV.Conhecimento de gestão de categorias e comportamento do shopper(cliente).
Capacidade de analisar sell-in, sell-out e ruptura.Habilidade em ferramentas de auditoria de loja e relatórios de execução.Experiência em negociação com gerentes de loja e compradores.Competências Comportamentais:Liderança inspiradora: capaz de engajar e orientar promotores/merchandisers.Visão crítica e detalhista: identifica rapidamente falhas de execução.Resiliência e adaptabilidade: lida bem com pressão e imprevistos no PDV.Comunicação assertiva: conecta equipe de campo, clientes e time interno.Orientação para resultados: foca em sell-out, visibilidade e share de gôndola.
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