**What we offer**:
**Analista Administração Pessoal PL (Ponto Eletrônico)**:
**_Para São Bernardo do Campo/ SP _**:
**Vaga Afirmativa para Mulheres.
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- Superior Completo em Administração ou área correlata;
- Excel Avançado;
- Experiência com sistemas de controle de ponto preferencialmente Datasul;
- Experiência com administração de banco de horas - individual e coletivo;
- Vivência em rotina de administração pessoal;
- Conhecimento básico em Legislação do Trabalho;
- Inglês em nível intermediário;
- Curso de Departamento Pessoal.
**Tasks and Qualifications**:
- Executar lançamentos, correções e fechamento de ponto eletrônico das unidades KION e DEMATIC;
- Ser responsável pela apuração de horas trabalhadas, horas extras, saldo em banco de horas, faltas e atrasos;
- Realizar lançamentos, importação e integração das informações dos sistemas de ponto;
- Fazer levantamento do banco de horas e compensações, formata em planilha e envia informativo para gestores;
- Atuar junto à consultoria para melhorias do processo;
- Atender gestores e empregados com dúvidas referentes ao ponto;
- Atualizar mensalmente indicadores de horas extras e encaminhar para a diretoria do Time de Pessoas;
- Conferir e Integrar o ponto na Folha de Pagamento;
- Atualizar mensalmente indicador de absenteísmo;
- Lançar informações no WeSustain - mensal e anualmente;
- Atualizar Acordo Individual de Banco de Horas - semestralmente;
- Participar da renovação do Acordo Coletivo de Banco de Horas, cuidando dos prazos de validade e vigência;
- Executar fechamento de banco de horas individual e coletivo, apurar saldos e comunicar os gestores;
- Notificar empregados e gestores quando houver divergências no espelho ponto;
- Gerar calendário anual de compensação de dias pontes e colher assinatura de novos contratados;
- Apresentar indicador de Absenteísmo e Horas Extras em reuniões de Qualidade e Direção;
- Notificar gestores e informar o departamento Trabalhista quando houver infrações quando ao cumprimento da Legislação vigente nos espelhos de ponto;
- Apoiar os processos de folha de pagamento e demais rotinas do departamento.