1. COMO É SER ESPECIALISTA EM COMUNICAÇÃO OPERACIONAL EM MSF-BRASIL? Você irá garantir a visibilidade e o posicionamento dos projetos de MSF na América Latina e no Caribe, planejando e implementando estratégias de comunicação que incluam monitoramento de contexto, gestão de crises, relacionamento com a imprensa local e produção de conteúdos multimídia relevantes, originais e engajadores. Além disso, irá integrar perspectivas sobre determinantes sociais da saúde na construção de estratégias de comunicação e narrativas, contribuindo diretamente para a missão social da organização. 2. QUAIS SERÃO SEUS DESAFIOS? Zelar pela imagem de MSF na região, assegurando que as comunicações públicas estejam em conformidade com o posicionamento da marca, os guias de linguagem e as diretrizes visuais da organização; Traduzir contextos operacionais complexos em narrativas estratégicas de comunicação, interpretando esses contextos rapidamente, contribuindo para a construção de mensagens claras, estratégicas e alinhadas ao posicionamento institucional; Contribuir para a elaboração de respostas institucionais rápidas e responsáveis, monitorando riscos reputacionais nos projetos e reagindo rapidamente à cobertura da mídia junto à equipe. 3. COMO É O DIA A DIA DA POSIÇÃO? Estratégias de Comunicação e Gestão de Crise Contribuir ativamente para definição e implementação de estratégias de comunicação para os projetos de MSF na América Latina e no Caribe, em alinhamento com as diretrizes definidas pela pessoa gerente de Conteúdo e Engajamento de MSF-Brasil e em cooperação direta com a pessoa líder da equipe de assessores de comunicação do Centro Operacional de Bruxelas, a coordenação das operações na América Latina e Caribe, as coordenações de países e de projetos, alinhando práticas e garantindo fluxos de comunicação claros, ágeis e eficazes; Identificar questões relevantes das operações de MSF e compartilhar análises com a Gestão de Conteúdo e Engajamento, para apoiar a definição sobre o posicionamento público; Apoiar iniciativas de advocacy relacionadas a temas prioritários nos países e na região sempre que necessário; Contribuir para a elaboração de diretrizes para comunicação em situações de crise, incluindo interface com a mídia local, monitorando continuamente a cobertura midiática nos países do portfólio e reagindo rapidamente a emergências, em coordenação com as equipes de operação e a equipe de conteúdo e engajamento de MSF-Brasil; Atuar como porta-voz em situações de pressão midiática quando necessário, atuando com responsabilidade institucional sobre o impacto público das mensagens, conforme orientações das gestões direta e funcionais; Incorporar análise de determinantes sociais da saúde relacionados à representação de populações em situações de vulnerabilidade e impactos das narrativas em suas atividades, assegurando que posicionamentos públicos estejam alinhados aos princípios de diversidade, equidade e inclusão do Movimento MSF; Gestão de Mídia Coordenar, e construir quando necessário, redes de contatos com a imprensa nas localidades dos projetos, gerenciando as solicitações e buscando oportunidades de inserção de acordo com a estratégia e o contexto do projeto, em colaboração com as equipes de imprensa de MSF-Brasil e MSF América Latina; Coordenar, junto à equipe de imprensa de MSF-Brasil e MSF América Latina e outros atores internos, o relacionamento com a grande mídia nacional e com correspondentes estrangeiros em temas relacionados aos projetos; Garantir uma comunicação fluida e constante com equipes de comunicação de outras organizações e instituições, em nível local, monitorando as linhas de comunicação desenvolvidas por atores importantes para MSF (autoridades, grupos da sociedade civil, outras ONGs, etc.); Facilitar visitas da mídia aos projetos de MSF nos países e organizar ações para a mídia local (coletiva de imprensa, comunicados para a imprensa, etc.), quando definido como parte da estratégia, em colaboração com a equipe de imprensa de MSF-Brasil e, quando necessário, com outros atores internos; Identificar e preparar porta-vozes e avaliar as necessidades de treinamento de mídia para profissionais-chave de MSF, colaborando com equipe de imprensa de MSF-Brasil na organização de workshops sobre comunicação para profissionais nacionais e internacionais; Produzir relatórios estratégicos e regulares sobre o cenário de mídia local, informando regularmente sobre novos desenvolvimentos, resultados alcançados, desafios e prioridades futuras; Fornecer orientação sobre como lidar com a imprensa local em momentos de crise e desenvolver diretrizes para lidar com tais crises por meio da mídia na localidade, realizando briefings para profissionais nacionais e internacionais, conforme necessidade; Contribuir ativamente com a produção de atividades e eventos para o público externo ou imprensa, conforme necessidade; Produção de Conteúdo (Editorial e Audiovisual) Recomendar as ferramentas de comunicação a serem utilizadas de acordo com objetivo, mensagem e público-alvo, acordando com as operações, gestão direta e demais pessoas interessadas; Supervisionar a produção e/ou produzir conteúdos de comunicação textuais e audiovisuas, alinhados à estratégia e ao público, incluindo press-releases, web updates, post para redes sociais entre outros materiais em diversos formatos, mobilizando prioritariamente a equipe de Conteúdo Audiovisual de MSF-Brasil e, quando necessário, realizando captação e/ou edição básica em campo, de modo a traduzir contextos sensíveis em conteúdos acessíveis e adequados aos diferentes públicos; Garantir ética, salvaguardas e aplicação consistente dos princípios de diversidade, equidade e inclusão na coleta, produção e difusão de conteúdos (consentimento informado, proteção de dados, não exposição indevida legendas, audiodescrição quando aplicável), inclusive orientando equipes sobre riscos de estereotipação, exposição indevida ou reforço de desigualdades narrativas; Identificar oportunidades para comunicações ágeis nas mídias sociais sobre situações nas quais MSF tenha um valor agregado, produzindo conteúdo para os canais da organização, em colaboração com a equipe de conteúdo no escritório do Brasil; Promover ativamente a difusão do conteúdo de MSF nas áreas onde os projetos estão localizados e nas mídias nacionais, de acordo com estratégia estabelecida; Compromissos Institucionais – MSF-Brasil Atuar de forma alinhada aos valores e princípios da organização, contribuindo para um ambiente de trabalho ético, equitativo e inclusivo, pautado pela escuta ativa, pelo respeito e pela colaboração; Conhecer e aplicar as diretrizes éticas de MSF-Brasil e os Compromissos Comportamentais da organização no exercício de suas atividades, promovendo um ambiente de trabalho respeitoso, transparente e coerente com os princípios institucionais; Colaborar com outras áreas e equipes de forma proativa, contribuindo para o fortalecimento do trabalho transversal e para a melhoria contínua de processos; Contribuir, dentro de suas atribuições, para a implementação dos objetivos definidos nos planejamentos estratégico e operacional, com responsabilidade sobre suas entregas e atenção à qualidade do trabalho; Adotar práticas que valorizem a diversidade, a equidade e a inclusão, respeitando diferentes perspectivas, combatendo qualquer forma de discriminação e contribuindo para um ambiente seguro e acolhedor para todas as pessoas; Adoção de cultura ágil e contribuição para mudança Adotar o uso de metodologias ágeis e ciclos curtos de entrega, aprendizado contínuo e adaptação às mudanças; Atuar com criatividade e experimentação, propondo soluções inovadoras e ousadas que ampliem a relevância e o engajamento de MSF-Brasil junto ao público brasileiro; Basear decisões em dados e evidências, fortalecendo a transparência, a eficiência e o foco em resultados; Contribuir para a implementação de novas formas de trabalhar, incluindo cultura “data-driven” e metodologia ágil. Requisitos: 4. O QUE VOCÊ PRECISA TER? Graduação completa em Jornalismo, Comunicação, Assuntos Humanitários, Ciências Políticas ou similares; Sólida experiência em comunicação, jornalismo ou relações públicas; Experiência consistente em produção editorial; Experiência consistente em gestão/identificação de crises; Experiência em MSF ou outras ONGs internacionais; Trabalho em ambiente intercultural; Domínio do Inglês e do Espanhol (avançado/fluente) - escrita e fala ; Nível avançado ou em desenvolvimento de Francês; Conhecimento robusto em redação e edição de texto, em português, inglês, espanhol e francês Conhecimento robusto em produção audiovisual (fotografia e noções de edição de vídeo); Conhecimento de mídias digitais e sociais; Habilidades para desenvolvimento, implementação e avaliação de estratégias de comunicação; Conhecimentos de assessoria de imprensa; Nível avançado de Pacote office: Word e Excel Habilidades de diplomacia e de negociação; Conhecimentos amplos de diversidade e mitigação de vieses na construção de narrativas. 5. O QUE AUMENTA SUAS CHANCES? Pós-graduação ou MBA em áreas relacionadas; Conhecimentos em Adobe Creative Suite. 6. QUAIS SÃO AS COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS? Você deverá demonstrar visão estratégica para compreender o contexto e alinhar as ações de comunicação aos objetivos institucionais de MSF. Será importante construir e fortalecer redes de relacionamento com diferentes atores, desenvolvendo parcerias e facilitando a interação entre a organização e seu ambiente. Também será esperado atuar com capacidade de negociação, buscando soluções construtivas e consensos entre diferentes interesses, além de promover trabalho em grupo e cooperação, estimulando a colaboração entre equipes e contribuindo para o alcance de objetivos comuns. PRINCÍPIOS E CULTURA DE SALVAGUARDA: MSF está em busca de pessoas que compartilhem do compromisso com uma cultura de salvaguarda, que visa garantir um ambiente seguro e acolhedor para todas as pessoas. Buscamos promover e garantir a Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) em todas as nossas ações e práticas. Assim, fortalecemos nossa missão e asseguramos que todas as pessoas tenham a oportunidade de contribuir e crescer na organização. Candidaturas que demonstrem alinhamento com esses valores serão altamente valorizadas. Alinhada com os valores que orientam as ações da nossa organização em todo o mundo, iremos priorizar a candidatura de pessoas que cumpram os requisitos estabelecidos e se identifiquem como parte de grupos minorizados, sendo eles: Pessoas Negras (Pretas e Pardas), Indígenas, Trans e PcD. Venha fazer parte da equipe de Médicos Sem Fronteiras Brasil! PRAZO: 29/03/2026 RETORNO: Ficamos muito felizes com o seu interesse em trabalhar em MSF! Gostaríamos de reforçar que, ao final do processo, todas as pessoas candidatas receberão um retorno sobre sua participação. Benefícios: Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio Educação, Gympass, Seguro de Vida, Vale-refeição, Vale-transporte