Buscamos talentos capazes de contribuir com as evoluções de nossos processos de crédito e realizar a gestão da carteira de clientes inadimplentes, com foco na análise e interpretação de contratos de venda, identificação de garantias contratuais e suporte na mitigação de riscos de crédito.
Atuará em parceria com as áreas comercial, jurídica e financeira para assegurar a efetividade das cobranças e a conformidade com os termos acordados contratualmente.
Responsabilidades e Atribuições:
Analisar elementos para concessão de crédito: cadastral, societário, mercadológico, concorrência, demonstrações financeiras (Balanço e DRE), fluxo de caixa e projeções;
Elaborar relatórios de crédito através das demandas de negócios trazidos pela área de negócio (Business Unit);
Realizar a análise de contratos de venda para identificar cláusulas relacionadas a prazos de pagamento, garantias, penalidades, rescisões e obrigações das partes.
Validar garantias contratuais (Carta fianças, promissórias, Reserva de Domínio, etc.) antes de proceder com a cobrança.
Negociar com clientes, buscando acordos amigáveis que respeitem os limites contratuais e legais.
Interagir com áreas internas (comercial, crédito, jurídico e financeiro) para esclarecimentos contratuais e definição de estratégias.
Requerimentos e Qualificações:
Ensino Superior completo em Direito.
OAB ativo será considerado um plus;
Experiência prévia em cobrança, análise de contratos e garantias.
Conhecimentos com interpretação de contratos comerciais.
Conhecimento em garantias contratuais (Promissórias, carta fiança, reserva de domínio, etc.) e Gravame;
Noções de legislação civil e comercial aplicável a contratos e cobranças.
Inglês não mandatório, será um diferencial;