**Responsabilidades e Atribuições**
- Recebimento, análise e consolidação das demandas de forma integrada;
- Elaborar o Planejamento Integrado da carteira de serviços;
- Elaborar curva S e cronograma para cada projeto, contendo identificação e alocação de recursos (sem superalocação), prazos de execução, riscos e impactos nos demais serviços em andamento;
- Carregar quinzenalmente no SINDOTEC o Planejamento Integrado, com todas as SS assinadas;
- Revisar o Planejamento Executivo aprovado de cada SS, sempre que houver alterações no respectivo orçamento, prazo, escopo, sem ônus;
- Realizar o Planejamento completo dos embarques nas plataformas de acordo com critérios definidos pela Petrobras;
- Emitir (quando necessário) Requisição de Transporte (RT) para viabilizar os embarques, atendendo prazos definidos com a Petrobras;
- Elaborar mensalmente a planilha de medição com a emissão de todos os boletins de medição previstos;
- Acompanhamento e controle dos documentos de projeto emitidos, visando garantir o atendimento aos comentários Petrobras e prazos contratuais;
- Criação de painéis e dashboards;
- Elaboração de material e participação nas reuniões de acompanhamento internas e Petrobras;
- Acompanhar avanço físico e financeiro dos projetos da carteira;
- Realizar análises críticas identificando desvios ocorridos em relação ao planejamento original para o cumprimento dos marcos pré-estabelecidos;
**Requisitos e Qualificações**
- **Formação**: Formação técnica profissionalizante de nível médio na área de mecânica e afins, com diploma devidamente registrado, fornecido por instituição de nível superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC). Serão possibilitadas outras formações técnicas, desde que o profissional possua a experiência requerida.
- **Experiência**: Experiência em planejamento na área de projetos, em atividade industrial.
- **Conhecimentos Técnicos**: Microsoft Office, MS Project, EPM, Power BI, SAP, Teams, Smartplant Foundation (SPE - Hexagon).
**Etapas do Processo Seletivo**
- Inscrição
- Testes
- Entrevista com RH
- Validação de Requisitos
- Entrevista Técnica
- Contratação
**Bem-vindo(a) ao mundo Infotec!**
Nosso propósito é permitir que nossos clientes mantenham o foco em suas estratégias principais, enquanto nós cuidamos das eficiências operacionais. Para isso, buscamos profissionais que queiram fazer a diferença, crescer e inovar conosco.
Se você é apaixonado(a) por desafios, aprendizado constante e quer fazer parte de uma cultura dinâmica, colaborativa e transformadora, venha viver a **#CulturaAzuleLaranja.**
Na Infotec, o colaborador é protagonista da própria jornada. Oferecemos um ecossistema completo de apoio, desenvolvimento e reconhecimento, com destaque para:
- Central de Atendimento ao Colaborador (CAC); suporte humanizado desde o onboarding até o dia a dia;
- Academia Infotec: trilhas de capacitação técnica e comportamental, promevendo aprendizagem contínua;
- My Redcognition: nossa plataforma de gamificação que reconhece e valoriza conquistas individuais e coletivas, além de ser um canal ativo de comunicação interna;
- Ambiente colaborativo, ágil e orientado a resultados;
- Oportunidades reais de crescimento com base em meritocracia;
- Política ativa de diversidade e inclusão, respeitando e valorizando diferentes histórias diferentes histórias, origens e perspectivas;
- Projetos com grandes empresas do cenário nacional e foco em excelência operacional.
**#VemproTime