Dar suporte eficaz as operações financeiras da cooperativa, garantindo a organização, controle, cumprimento de prazos e políticas internas.
**Responsabilidades e atribuições**
- Recepcionar, realiza lançamento em sistema, digitalizar e arquivar documentos diversos (faturas, notas fiscais, títulos);
- Avaliar e devolver documentos para o setor responsável documentos fiscais com erros de lançamentos financeiros ou fora do prazo de vencimento;
- Elaborar e atualizar relatórios, via sistema e planilha de controle;
- Acompanhar e realizar ajustes, caso necessários em boletos/faturas de cobranças (pessoa física, jurídica e intercâmbio);
- Acompanhar diariamente pagamentos efetuados (pessoa física, jurídica e intercâmbio);
- Efetuar lançamentos de todos os agendamentos de pagamento em sistemas;
- Conferências de relatórios de faturamentos, cobranças e contas a receber (pessoa física, jurídica e intercâmbio);
- Lançar ISS (Cooperados, serviços prestados PF, credenciados PF) em sistema próprio da Prefeitura Belém;
- Emitir todas as certidões negativas no âmbito Federal, Estadual e Municipal com acompanhamento de datas de validade;
- Lançar desconto do INSS/ISS dos cooperados em produção;
- Receber e conferir documentações referentes a descontos de INSS retidos de outras fontes e alimentar no sistema;
- Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços;
- Atender e executar as práticas voltadas aos princípios de responsabilidade social, ambiental e de governança corporativa;
- Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais do seu trabalho;
- Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança;
- Participar de reuniões quando convocado;
- Atender às programações de treinamento e desenvolvimento;
- Cumprir com as normas e procedimentos quanto ao uso do uniforme, registro de ponto, horário e escala de trabalho, cronograma de férias etc;
- Criar e sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes;
- Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude;
- Posicionar o gestor sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade;
- Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior.
**Requisitos e qualificações** Requisitos Obrigatórios**:
- O cargo requer ensino médio completo;
- Necessária experiência na área financeira;
- Habilidade em elaboração de planilhas;
- Operacionalização de sistemas financeiros ERP.
**Requisitos Desejáveis**:
- Habilidade com pacote office (power point, power BI)
- Habilidade em sistemas Tasy e SGU;
- Conhecimento em Gestão de Operadoras.
A Unimed é a maior realidade cooperativista na área da saúde em todo o mundo e também a maior rede de assistência médica do Brasil, presente em 83% do território nacional. O Sistema nasceu com a fundação da Unimed Santos (SP) pelo Dr. Edmundo Castilho, em 1967, e hoje é composto por 368 cooperativas médicas, que prestam assistência para mais de 19 milhões de clientes e 73 mil empresas em todo País.
Clientes Unimed contam com mais de 110 mil médicos, 3.244 hospitais credenciados, além de pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias e hospitais próprios e credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.
- Somos 344 Cooperativas
- 116 mil médicos cooperados
- 17 milhões de beneficiários
- 2.445 hospitais credenciados
- 119 hospitais próprios
Além de Pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias, hospitais credenciados para garantir qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico complementar oferecidos.