Estamos em busca de um profissional qualificado para ocupar o cargo de Diretor(a) de Escola Privada.Estamos em constante crescimento e buscamos alguém com habilidades excepcionais para liderar nossa equipe e fortalecer nossa oferta educacional.Responsabilidades principais:•Liderar a equipe pedagógica, promovendo a sinergia e o engajamentodos colaboradores.
•Realizar a gestão administrativa do colégio e dos recursos humanos e materiais;•Desenvolver e implementar estratégias para aprimorar a formação dos nossos professores, visando sempre a excelência educacional.
•Promover o relacionamento interpessoal entre docentes, alunos, pais e equipe administrativa, buscando sempre a harmonia e um ambiente propício ao aprendizado.
•Ter uma visão sistêmica do processo educacional, identificando oportunidades de melhoria e agindo proativamente para sua implantação.
•Buscar constantemente formas inovadoras e práticas de ensino, estimulando o aprendizado significativo e o desenvolvimento de habilidades dos alunos.O profissional será responsável por assegurar a qualidade do ensino, aprimorar processos pedagógicos internos em consonância a Mantenedora e Coordenação Geral, garantir a satisfação das famílias e contribuir para ocrescimento sustentável da instituição, tanto em número de alunos quanto em reputação.
ResponsabilidadesDesenvolver e implementar a visão pedagógica do colégio, alinhada aos valores e ao projeto educativo da instituição.
Estruturar e aperfeiçoar processos pedagógicos, currículos, metodologias e avaliações, visando a excelência acadêmica.
Gerenciar e orientar a equipe docente, promovendo a formação continuada, incentivando a inovação didática e fortalecendo a cultura de melhoria contínua.
Monitorar indicadores de desempenho acadêmico, satisfação de famílias e evolução da base de alunos, criando planos de ação para melhorias.
Atuar de forma próxima às famílias, mantendo canais de comunicação transparentes, acolhedores e eficazes, garantindo alto nível de satisfação e engajamento.Contribuir ativamente para a captação e retenção de alunos, trabalhando em conjunto com as áreas demarketing e comercial, visando o fortalecimento da marca e o aumento da demanda.Estabelecer parcerias e relacionamentos com fornecedores, órgãos regulamentadores e outras instituições, mantendo o colégio alinhado às melhores práticas e tendências educacionais.Requisitos:•Graduação em Pedagogia, Psicopedagogia ou área relacionada.
•Experiência comprovada na área educacional, preferencialmente em cargos de gestão.
•Fortes habilidades de liderança, com capacidade de motivar e engajar equipes.
•Conhecimento em metodologias educacionais modernas e práticas inovadoras de ensino.
•Excelentes habilidades de relacionamento interpessoal, com facilidade para se comunicar e se adaptar a diferentes grupos.
•Orientação a resultados e indicadores.
•Orientação a resultados, em especial no que tange à rematrícula.Oferecemos:•Remuneração, compatível com o mercado.
•Possibilidade de contribuir para a transformação da educação e o desenvolvimento de novas abordagens pedagógicas.Se você é um profissional apaixonado pela educação, com habilidades excepcionais de liderança e busca umaoportunidade desafiadora para contribuir com o crescimento de uma empresa inovadora, envie seu currículo.
Estamos ansiosos para conhecer você e discutir como podemos impulsionar a qualidade da educação juntos.Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorDesejável Pós Graduação em Gestão EducacionalLocal de trabalho: Alagoinhas, BARegime de contratação de tipo: OutrosJornada: Período IntegralNível hierárquico: Diretor