Conferir e corrigir os registros de ponto dos funcionários, garantir a precisão e atualidade das informações e resolver problemas administrativos relacionados ao controle de jornada.
Suas responsabilidades incluem a gestão de horas extras, banco de horas, faltas e atrasos, o atendimento a dúvidas dos colaboradores, a manutenção de registros em conformidade com leis e políticas internas, e o suporte no processamento da folha de pagamento.
Cargo: Auxiliar de Departamento Pessoal Tipo de Contrato: CLT (Efetivo) Área profissional: Recursos Humanos Carga-horária: Número de vagas: 1 Benefícios: VT, VR, CB, Convênio Farmácia, Convênio Odontológico e Seguro de Vida.
Requisitos: Escolaridade mínima: Graduação - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: Graduação em Ensino Superior Cursando ou Completo Outros requisitos: Carteira nacional de habilitação: VT, VR, CB, Convênio Farmácia, Convênio Odontológico e Seguro de Vida.