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Supervisor(a) de manutenção elétrica

Cabo de Santo Agostinho
Ball Corporation
Supervisor de manutenção
US$ 60.000 - US$ 120.000 por ano
Anunciada dia 3 outubro
Descrição

Desenvolva sua carreira na Ball, líder mundial na fabricação de embalagens sustentáveis de alumínio. Alcance coisas extraordinárias ao se juntar à nossa equipe e faça a diferença em seu desenvolvimento profissional, na comunidade e em todo o mundo
PARA JUNTOS ALCANÇARMOS O EXTRAORDINÁRIO, NESTA POSIÇÃO VOCÊ SERÁ RESPONSÁVEL POR:

* Planejar as atividades da Manutenção Elétrica e Utilidades, através da utilização do Sistema de Manutenção Industrial, bem como coordenar e controlar a execução de manutenções corretivas, preventivas e preditivas das máquinas e equipamentos, visando aumentar sua confiabilidade, disponibilidade e eficiência.
* Planejar, coordenar e controlar as atividades de manutenções corretivas e preventivas nas instalações prediais da planta, visando manter a conservação das mesmas.
* Manter atualizados todos os procedimentos de Manutenção Elétrica, Utilidades e Planejamento de Manutenção, através do Sistema de Gestão Integrada (SGI), realizando as alterações e adaptações necessárias.
* Desenvolver e implementar estudos de novos projetos elétricos para automação da fábrica e distribuição de energia, objetivando a melhoria contínua dos processos e redução dos custos.
* Elaborar e atualizar o prontuário das instalações elétricas, incluindo o Sistema de Proteção de Descargas Atmosféricas, através do plano de manutenção no Sistema de Manutenção Industrial, visando o cumprimento da Norma Regulamentadora 10 (NR10).
* Desenvolver e qualificar fornecedores de serviços e componentes elétricos, mediante a realização de pesquisas e contatos no mercado nacional e internacional, a fim de atender a necessidade da área de manutenção elétrica e utilidades e NR´s pertinentes à área.
* Solicitar e dimensionar o cadastro de itens de reposição no almoxarifado, por meio de análise de necessidade dos mesmos, visando a não parada dos equipamentos por falta de itens de reposição.
* Planejar, coordenar e controlar o processo como um todo, através da coleta das informações necessárias para prever tendências, a fim de controlar os parâmetros do processo dentro dos padrões estabelecidos, garantindo assim a qualidade do produto e a eficiência operacional.
* Adotar e promover as melhores práticas de 5S, estimulando o trabalho organizado e o sentimento de propriedade, através da aplicação de suas ferramentas, a fim de buscar melhorias no ambiente de trabalho e qualidade de vida, como também uma redução de custos e aumento da produtividade.
* Estimular a equipe de trabalho a identificar e combater a causa raiz dos problemas através da utilização das ferramentas do Lean Manufacturing, de modo a promover a cultura da melhoria contínua a partir da análise de dados e fatos.
* Contribuir para o cumprimento de todos os requisitos das ISOS 9001, 14001 e 22000 e OHSAS 18001, através do envolvimento de seus subordinados, visando proporcionar a melhoria contínua da qualidade dos produtos e processos.
* Assegurar o cumprimento do Código de Ética de Conduta da empresa, do Regime Disciplinar e das normas, políticas e programas da empresa, bem como a Gestão de Informações nos sistemas específicos de Recursos Humanos, visando atender a legislação trabalhista,sindical, ambiental, saúde e segurança.
* Promover a cultura de segurança, saúde, qualidade e meio ambiente no ambiente de trabalho a partir de constantes orientações, da valorização das contribuições das pessoas, do estímulo a participação nos programas da empresa e realização das auditorias de EHS, tendo por objetivo zelar pela integridade física e bem estar de todos.
* Assegurar o desenvolvimento profissional da equipe, através das metodologias específicas (acompanhamento do desempenho técnico e comportamental, revisão de desenvolvimento, feedback), visando à otimização dos resultados e a oportunidade de efetivação de um plano de carreira e sucessão.

E PARA JUNTOS FAZERMOS A DIFERENÇA, ESPERAMOS QUE VOCÊ TENHA:
OBRIGATÓRIO

* Ensino superior completo em Engenharia Elétrica, Mecatrônica ou correlatas (preferencialmente).
* Experiência com liderança na área de Manutenção Elétrica.
* Vivência com desenvolvimento de pessoas.

DESEJÁVEL

* Experiência com softaware de desenho técnico.
* Conhecimento em SAP ou Totus.

Informações Adicionais

* Local de trabalho: Cabo de Santo Agostinho/PE
* Modelo: Presencial
* Horário: turno adm

A Ball Corporation é uma empresa de oportunidades iguais. Incentivamos ativamente inscrições de todas as pessoas, independentemente de sexo, idade, etnia, fé, habilidade ou orientação.
Ao ingressar na Ball, você pertence a uma equipe de mais de membros em todo o mundo. Nosso produtos vão desde latas de alumínio infinitamente recicláveis, copos e garrafas de aerosol, até soluções aeroespaciais que permitem que nossos clientes tenham uma compreensão mais profunda do nosso planeta e do universo.

Cada um de nós tem um profundo compromisso com a diversidade e a inclusão, que é a base de nossa cultura de pertencimento.

Todos na Ball estão fazendo a diferença fazendo o que amamos. Porque aquilo que criamos pode mudar, mas o que sempre faremos é a diferença.

Por favor, tenha em consideração que o nome do cargo anunciado pode variar em relação ao nome do cargo no contrato devido à estrutura local e sistemas globais de RH.

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