Conferência de ponto: acompanhar registros de entrada, saída e intervalos dos colaboradores no sistema MyWork, identificando inconsistências e alinhando correções com os gestores.Conferência da folha de pagamento e envio de informações à contabilidade para fechamento.Gestão de benefícios: administrar e acompanhar vale-transporte, vale-refeição, planos de saúde e outros benefícios, atendendo dúvidas e solicitações dos colaboradores.Rescisão e desligamento: apoiar nos processos de desligamento, cálculo de verbas rescisórias, homologação de documentos e comunicação aos envolvidos.Controle de férias e afastamentos: acompanhar períodos aquisitivos e concessivos, licenças médicas, atestados e afastamentos legais, garantindo registros corretos.Relatórios e compliance: gerar relatórios periódicos de ponto, folha, benefícios e outras métricas solicitadas pela gestão; assegurar conformidade com legislações trabalhistas e normas internas.Melhoria de processos e inovação: propor novos métodos, organizar fluxos de trabalho, otimizar sistemas e comunicação interna para aumentar eficiência da área.Atendimento aos colaboradores: esclarecer dúvidas sobre contratos, folha, benefícios, políticas internas e procedimentos do DP.
Salário: R$ 2.215,50Vale Refeição: R$ 30,00 por diaVale TransporteVale Alimentação: R$ 200,00 após período de experiênciaConvênio farmácia e médico após período de experiênciaHorário: Segunda a quinta das 08h às 18h e sexta das 08h às 17h.Ensino médio completo.Cursando superior/completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas relacionadas.Conhecimento em legislação trabalhistaExperiência com benefícios (vale-transporte, refeição, plano de saúde).
Organização, atenção a detalhes e cumprimento de prazos.Boa comunicação, proatividade e trabalho em equipe.Conhecimento em Pacote Office.Residir na região do ABC