Conferência de ponto: acompanhar registros de entrada, saída e intervalos dos colaboradores no sistema MyWork, identificando inconsistências e alinhando correções com os gestores. Conferência da folha de pagamento e envio de informações à contabilidade para fechamento. Gestão de benefícios: administrar e acompanhar vale-transporte, vale-refeição, planos de saúde e outros benefícios, atendendo dúvidas e solicitações dos colaboradores. Rescisão e desligamento: apoiar nos processos de desligamento, cálculo de verbas rescisórias, homologação de documentos e comunicação aos envolvidos. Controle de férias e afastamentos: acompanhar períodos aquisitivos e concessivos, licenças médicas, atestados e afastamentos legais, garantindo registros corretos. Relatórios e compliance: gerar relatórios periódicos de ponto, folha, benefícios e outras métricas solicitadas pela gestão; assegurar conformidade com legislações trabalhistas e normas internas. Melhoria de processos e inovação: propor novos métodos, organizar fluxos de trabalho, otimizar sistemas e comunicação interna para aumentar eficiência da área. Atendimento aos colaboradores: esclarecer dúvidas sobre contratos, folha, benefícios, políticas internas e procedimentos do DP. Requirements Ensino médio completo. Cursando superior/completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas relacionadas. Conhecimento em legislação trabalhista Experiência com benefícios (vale-transporte, refeição, plano de saúde). Organização, atenção a detalhes e cumprimento de prazos. Boa comunicação, proatividade e trabalho em equipe. Conhecimento em Pacote Office. Residir na região do ABC Benefits Salário: R$ 2.300,00 Vale Refeição: R$ 32,00 por dia Vale Transporte Vale Alimentação: R$ 215,00 após período de experiência Convênio farmácia e médico após período de experiência Horário: Segunda a quinta das 08h às 18h e sexta das 08h às 17h.