DESCRIÇÃO
Contrato Terceirizado.
Irá atuar no horário comercial, 100% presencial.REQUISITOS
* Realizar o cadastro de novos colaboradores, incluindo conferência e inclusão de documentos para assinatura eletrônica via sistema.
* Fazer lançamentos de descontos e proventos, calcular e conferir a folha de pagamento mensal, garantindo a acuracidade por meio de relatórios (sistema ADP).
* Realizar manutenção diária do ponto eletrônico, colher assinaturas e importar para a folha, garantindo o fechamento correto de horas trabalhadas, extras, adicional noturno e faltas.
* Analisar e aprovar demissões de colaboradores, verificando estabilidades como PCDs, aprendizes e Cipeiros para mitigar riscos trabalhistas.
* Conduzir cálculos e fechamento de rescisões, incluindo organização de documentos e programação de pagamentos rescisórios via sistemas (ADP e Lecom).
* Programar e calcular férias dos colaboradores, emitir recibos e coletar assinaturas, arquivando no sistema (Fluig) para assegurar a conformidade do processo.
* Solicitar materiais de expediente e manter a organização de documentos físicos e digitais, garantindo o funcionamento administrativo do setor.
* Acompanhar o Acordo Coletivo de Trabalho vigente e manter-se atualizado nas legislações trabalhistas e previdenciárias para aplicação correta nas atividades.
* Oferecer suporte aos colaboradores, presencialmente ou via canais de comunicação, para sanar dúvidas e atender às necessidades funcionais.
* Programar e acompanhar treinamentos internos e externos, bem como lançar promoções, adicionais de função e transferências, além de enviar relatórios de avaliações anuais.
* Local de trabalho: Paulínia, SP
* Regime de contratação de tipo: Outros
* Jornada: Período Integral
* Nível hierárquico: Operacional
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
HABILIDADES
* Microsoft Excel
BENEFÍCIOS
* Refeição na empresa
* Fretado
* Seguro de Vida
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