Missão do Cargo
Ser protagonista no desenvolvimento de soluções visuais que elevem a experiência dos nossos usuários e fortaleçam a identidade da Infleet. Atuar com autonomia na execução das demandas, garantindo qualidade técnica e consistência, enquanto colabora ativamente com o time e com a liderança para transformar ideias em entregas estratégicas.
Alguém que busca crescimento contínuo, demonstra iniciativa, compartilha aprendizados, comunica seus resultados e contribui para a evolução do nosso produto, processos e do time como um todo.
Principais responsabilidades
1. Criação de peças visuais: desenvolvimento de layouts para o ambiente online, como posts para redes sociais, apresentações, landing pages, mockups, ADS e outros. Além de criações para o offline, como cartazes, banners, totens e etc.
2. Criação de conceitos: desenvolvimento de key visuals e campanhas, garantindo a consistência da marca.
3. Colaboração estratégica: participação em reuniões, alinhando design com objetivos de negócio e colaborando com a coordenação do setor de marketing.
4. Gerenciamento de projetos: organização de arquivos, acompanhamento de entregas e, às vezes, orientação de designers juniores.
5. Evolução e inovação: busca por novas técnicas e tendências, incluindo o uso de ferramentas de Inteligência Artificial para otimizar o fluxo de trabalho.
Requisitos técnicos e comportamentais
6. Ferramentas: total domínio de softwares do pacote Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign) e experiência com ferramentas de UI como o Figma. Destaque para o conhecimento em ferramentas de vídeo e motion (Premiere, After Effects.
7. Conhecimento: Entendimento de princípios de design como tipografia, cores e composição. Refinamento estético e desenvolvimento de todo o escopo de trabalho com base no brandbook da marca que, vale ressaltar, passou por processo de rebranding a menos de dois meses.
8. Habilidades comportamentais:
9. Criatividade, pensamento estratégico e resolução de problemas.
10. Boa comunicação, organização e capacidade de trabalhar em equipe.
11. Proatividade e foco em resultados e aprendizado contínuo.
12. Agilidade para gerenciar múltiplas demandas.