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**RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES**
- Realizar cotações, negociações e efetivação de compras de OPME e materiais gerais;
- Relacionar-se com fornecedores, negociando prazos, preços e condições de pagamento;
- Assegurar que as aquisições estejam em conformidade com os padrões ISO e as diretrizes de compliance;
- Manter contato contínuo com o setor de agendamento e distribuição para garantir alinhamento nas demandas de suprimentos;
- Monitorar a qualidade e prazos das entregas realizadas pelos fornecedores;
- Atualizar e organizar o banco de fornecedores qualificados em conjunto com a Responsável Técnica.
**É OBRIGATÓRIO QUE TENHAM ESTAS EXPERIÊNCIAS, OK?
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- Conhecimento prévio em OPME, funcionamento de hospitais e operadoras de saúde;
- Experiência ou noções em processos de compras e negociação;
- Desejável conhecimento em certificações ISO e práticas de compliance;
- Habilidades analíticas e organização para gerenciar fluxos de demandas diversas;
- Proatividade e boa comunicação interpessoal para lidar com fornecedores e clientes internos.
**É UM DIFERENCIAL PRA GENTE, MAS NÃO É OBRIGATÓRIO, OK?
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- Experiência em empresas do setor de saúde ou hospitalar;
- Familiaridade com ferramentas de gestão de compras e controles administrativos;
- Perfil dinâmico, ágil e colaborativo;
- Foco em resultados e resolução de problemas;
- Ética profissional e compromisso com padrões de compliance.
**CONHECENDO A CULTURA DA VITÓRIA HOSPITALAR**
A Vitória Hospitalar tem uma cultura conservadora, baseada em ética, excelência, inovação e foco no cliente.
Com relações próximas e compromisso com a qualidade, busca aprimorar seus serviços e valoriza o crescimento de seus colaboradores, cultivando um ambiente de confiança e dedicação à saúde.
**A IMPORTÂNCIA DE PREENCHER O PROFILER COM ATENÇÃO**
O preenchimento do profiler é uma etapa fundamental no processo seletivo e merece sua total atenção.
Esse instrumento foi desenvolvido para captar informações valiosas sobre seu perfil profissional, suas habilidades e comportamentos.
Com ele, conseguiu alinhar melhores suas características às demandas da vaga, garantindo um processo mais assertivo e justo.