O Assistente de Departamento Pessoal é responsável por auxiliar em todas as rotinas administrativas relacionadas à gestão de pessoas, garantindo o correto cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e das normas internas da empresa. Atua de forma operacional e analítica, apoiando no processamento da folha de pagamento, administração de benefícios, admissões, rescisões e atendimento a colaboradores e clientes.
Executar processos de admissão e demissão de colaboradores;
Elaborar e conferir folha de pagamento, férias, 13º salário e rescisões;
Realizar controle de ponto eletrônico e banco de horas;
Gerar e transmitir obrigações acessórias: eSocial, SEFIP, CAGED, DIRF, DET, FGTS Digital, DCTFWeb;
Apoiar no atendimento quanto a dúvidas sobre holerite, férias, benefícios, etc.;
Garantir a atualização de cadastros e prontuários dos funcionários. Saiba fazer calculo de horista, adicional noturno, e jornada 12x36.
Apoiar na gestão de benefícios (vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, entre outros).
Controle com sindicatos: acompanhamento de convenções e acordos coletivos de trabalho, aplicação de cláusulas na folha de pagamento, recolhimento e conferência de contribuições sindicais/assistenciais/negociais e apoio em negociações coletivas.