Selecione Desenvolvedor(a) Sênior para uma Experiência TransformadoraA empresa está em um processo de transformação digital que impulsiona a inovação e o crescimento. Neste contexto, o nosso time procura por profissionais com habilidades avançadas em desenvolvimento web para construir soluções escaláveis e performáticas.Como Desenvolvedor(a) Sênior, você terá um papel fundamental na evolução da nossa plataforma, atuando no desenvolvimento e manutenção dos frameworks proprietários. Além disso, colaborará com diferentes equipes para garantir a estabilidade e evolução da aplicação.Responsabilidades e Atribuições:Desenvolver e manter os frameworks proprietários da empresa.Colaborar com equipes multidisciplinares para garantir a estabilidade e evolução da aplicação.Identificar, propor e implementar soluções para problemas técnicos.Mantener atualizada a documentação técnica e os materiais de onboarding.Contribuir para a definição de boas práticas e padrões de arquitetura.Requisitos e Qualificações:Possuir graduação em Ciência da Computação ou Engenharia de Software.Ter experiência sólida em desenvolvimento back-end e front-end.Histórico em projetos escaláveis e de alta disponibilidade.Vivência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).Portfólio técnico atualizado.Competências Técnicas:Proficiência em Java, JavaScript, Python ou linguagens similares.Experiência avançada com microservices, design patterns e clean code.Dominio em TDD, automação de testes, cobertura de código e integração contínua.Avançado em SQL e NoSQL, incluindo modelagem e otimização de consultas.Conhecimento intermediário em pipelines, automação de deploy, monitoramento e logging.Práticas de proteção de dados, autenticação segura e criptografia.Conhecimento intermediário em React, Angular, Swift e design responsivo.Capacidade de projetar e implementar arquiteturas robustas alinhadas a requisitos de negócio.Experiência com métricas DORA para avaliação e melhoria contínua de performance.Habilidade em levantamento e refinamento de requisitos junto a stakeholders.