Somos uma empresa de logística aberta ao novo e às transformações que aproximam distâncias. Nascemos em 2018, a partir de um projeto-piloto inovador da Gerdau: desenvolver um operador logístico que impactasse o mercado por meio de soluções tecnológicas. Desde então, não paramos de crescer! Hoje, somos mais de 700 colaboradores, alocados em 25 pontos estratégicos no território nacional, e nossas operações atendem a mais de 4 mil cidades brasileiras.
Acreditamos que a logística do nosso tempo é feita por conexões de pessoas que buscam novos caminhos. São essas conexões que nos fortalecem, impulsionam resultados e nos movem para o futuro!
Por tudo isso, abraçamos nossa essência e definimos nosso Norte, que ganha vida pelo Nosso Jeito de Ser & Fazer G2L, composto por seis valores:
Segurança em primeiro lugar
Para nós, nenhum resultado é mais importante do que a vida das pessoas.
Conectados pelo cliente
Juntos vamos além! Construímos relacionamentos duradouros baseados em confiança, colaboração e crescimento mútuo com nossos clientes internos e externos.
Diversidade e Inclusão
Celebramos a diversidade promovendo a inclusão e diálogos abertos. Rejeitamos qualquer forma de exclusão ou preconceito.
Autorresponsabilidade
Assumimos a direção no caminho certo! Reconhecendo que cada um de nós é líder de suas atribuições, resolvemos problemas e construímos confiança para sermos cada dia melhores.
Mentalidade Empreendedora
Novas ideias nos movem para o futuro! Experimentamos, inovamos e aprendemos com os erros para abrir novos caminhos.
Resultados Importam
Entregamos resultados no presente, mantendo o olhar no futuro! Identificamos oportunidades que impulsionam o crescimento e a competitividade da G2L, gerando valor para o acionista.
É assim que materializamos, dia a dia, o nosso propósito de "Moldar a mobilidade com foco no cliente, por meio de serviços inteligentes, inovadores e sustentáveis, que conectam pessoas e negócios, gerando valor para os clientes e acionistas."
Aqui na G2L, temos um compromisso com a Diversidade, a Equidade e a Inclusão!
Valorizamos e incentivamos a candidatura de pessoas de todas as raças, gêneros, gerações, habilidades e orientações sexuais. Estamos comprometidos em oferecer um ambiente de trabalho seguro e inclusivo, com oportunidades para todos e todas.
Venha se conectar com a gente!
#G2LMovidosPorConexões
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Ensino superior completo em Logística/ Administração
Experiência de até 02 anos
Desejável conhecimento no protheus
Conhecimento em roteirização de carga, negociação, pacote office Intermediário, sistemas de rastreamento, indicadores.
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* Realizar a contratação de fretes diversos, entrando em contato com os fornecedores de serviços (motoristas parceiros), a fim de suprir a demanda proposta pelo cliente;
* Realizar a prospecção de novos motoristas e/ou fornecedores de transportes, por meios de pesquisa de campo ou buscas online, a fim de aumentar o cadastro de motoristas/fornecedores parceiros de transportes;
* Realizar diversas análises para a demanda a ser expedida, através do sistema Conexão (cadastro motoristas e parceiros no Conexão), com objetivo de validar as rotas disponibilizadas pela torre de controle, garantindo assim a assertividade no gerenciamento do processo;
* Negociar fretes e captar recursos através de negociação direta com motoristas, softwares e controles da filial;
* Responsável pela negociação dos fretes com os motoristas TAC e ETC, via e-mail ou presencial, a fim de garantir a melhor opção em relação a custo para a empresa;
* Monitorar a jornada de entrega da carga, de acordo com as informações da roteirização de carga, a fim da garantir a assertividade no processo;
* Responsável por controlar os meios de pagamentos de frete e custos acessórios, através de controle e sistemas, a fim de manter a assertividade nos pagamentos;
* Responsável pelo controle de programação da coleta e entrega, além de report diário sobre a produtividade do dia, garantindo informações de indicadores da produtividade, visando identificação de erros;
* Prestar rígidaobservância às normas e procedimentos de governança, segurança, sustentabilidade, saúde e meio ambiente da empresa, conforme compromisso com a Política de Gestão Integrada, e de acordo com o Código de Conduta da empresa, bem como seus Valores e Princípios.