Consultor Especialista em Gestão e Liderança - Híbrido/Rio de JaneiroSólida experiência relacionada às atribuições da vaga.Graduação: Administração, Engenharia, Contabilidade, Direito, Economia, Análise de Tecnologia da Informação, ou Administrador de Tecnologia da Informação ou outras áreas correlatas à especialidade.Pós-Graduação: De acordo com os subeixos de atuação.Domínio da ferramenta Power BI.Proficiência avançada em DAX.Capacidade de construção de modelos semânticos e transformações avançadas de dados.Conhecimentos em Power Query.Capacidades avançadas de design de relatórios e painéis dinâmicos, adotando conceitos e boas práticas de Storytelling de dados.Conhecimentos avançados de RLS (Row-Level Security) e OLS (Object-Level Security), gerenciamento de wotkspaces e controle de versões.Boas práticas de segregação de ambientes de desenvolvimento, homologação e produção.Domínio de SQL avançado e noções de modelagem relacional/OLAP.Integração com data warehouses, data lakes e catálogos. Integração com ferramentas Microsoft 365 (Sharepoint/Teams), Power Platform (Power Automate e Power Apps) e uso de APIs/Conectores.Sólidos conhecimentos de Arquitetura de Dados para traduzir requisitos de negócio em especificações de dados, co-criando com stakeholders e construindo propostas de storytelling de dados, e mentorar os analistas de dados da adoção de padrões e boas práticas de documentação técnica.Experiência no Ambiente Petrobras e conhecimento em Spotfire, SAP e AVEVA PI SYSTEM serão considerados diferenciais.CERTIFICAÇÃOAo menos umaCPC-A, CIA, SiAC, ISO9001 ou CertIFR ou Certificação PMI-ACP, CBPP, BPM ou Lean 6-Sigma (Black Belt) ou Certificação PMP ou PMI-ACP, Professional Scrum Master (PSM), Team Kanban Practitioner (TKP), Lean 6-Sigma (Black Belt) ou Ceritificação Oficial SAFe®ATRIBUIÇÕESLiderar equipe técnica composta por analistas BI, propondo métodos de trabalho compatíveis com o modelo operacional da gerência.Adotar mecanismos de gestão de demandas e backlog da equipe e garantir a sustentação das soluções digitais desenvolvidasGerir a capacidade de execução da equipe.Garantir a adequada documentação das soluções produzidas.Realizar tarefas de alta complexidade, sendo o responsável por orientar e revisar a execução de atividades e tarefas operacionais relacionadas a estruturação, gestão e monitoramento de planos de ação, análise crítica de problemas complexos envolvendo a transformação digital, com proposição de soluções e implementação de melhorias em padrões e processos.Responsável diretamente por elaborar e desenvolver relatórios e painéis dinâmicos (de natureza online), utilizando Power BI.Responsável por transformar a análise de dados em representações visuais, como gráficos, diagramas e histogramas, para facilitar o entendimento dos dados, adotando boas práticas de mercado e padrões adotados pela CAPCO junto ao cliente.Sobre a CAPCO:Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões.Pensamos, em conjunto, sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros.Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!!#LifeAtCapcoSe você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!Candidatar a esta vagaindica um campo obrigatórioTipos de arquivos aceitos: pdf, doc, docx, txt, rtfQual a sua pretensão salarial? * Selecionar...Quais grupos você se identifica (uma ou mais respostas): *Pessoa com deficiênciaPretas e PardasNenhuma das anterioresQuantos anos de experiência comprovados em carteira você possui na Área? * Selecionar...Você já trabalhou na CAPCO? * Selecionar...Qual sua disponibilidade de início? * Selecionar...
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