Requisitos
* Formação: Ensino superior completo em Ciências Contábeis. Pós-graduação na área será considerada um diferencial;
* Experiência: Aproximadamente 5 anos de experiência, incluindo pelo menos 1 ano em posição de liderança na área de atuação;
* Certificações: CRC ativo e CNAI obrigatórios;
* Conhecimentoavançadodo Pacote Office;
* Capacidade de trabalho em equipe, colaboração e adaptabilidade;
* Flexibilidade para atuar em diferentes tipos de clientes e projetos;
* Disponibilidadepara viagens frequentes, conforme necessidade dos projetos.
Responsabilidades
* Liderar equipes de auditoria, assegurando a qualidade técnica dos trabalhos e acompanhando cada etapa dos projetos ao lado de Gerentes e Sócios. Será responsável por revisões, orientação da equipe, apoio em treinamentos e identificação de oportunidades de novos serviços, mantendo forte relacionamento com nossos clientes.
* Orientar semanalmente sua equipe, quanto ao objetivo dos trabalhos a serem realizados, apoiando nas atividades complexas encontradas nos clientes e revisar os trabalhos executados pela equipe.
* Realizar mensalmente uma reunião, juntamente com o Gerente, para avaliação dos trabalhos realizados, elaborando uma agenda de discussão com a equipe técnica sob sua supervisão para identificar deficiências, necessidades de orientação e treinamento.
* Coordenar os programas de treinamento, ministrando-os quando indicado pelos Gerentes e Sócios.
* Revisar os principais papéis de trabalho, que possuem materialidade que possa interferir na opinião de auditoria e verificar se seus conteúdos atendem as normas internas da BLB e as normas de auditoria.
* Efetuar uma análise permanente da situação econômico e financeira dos clientes sob a sua responsabilidade, discutindo com o Gerente, Diretor ou Sócio as constatações relevantes que possam influenciar em nosso trabalho e, especialmente, na emissão de parecer sobre as demonstrações contábeis.
* Identificar nos clientes sob sua supervisão novos serviços que podemos prestar, discutindo com o Gerente, Diretor ou Sócio os tipos de serviços e como podem ser abordados com o cliente.
* Revisar e se necessário confeccionar relatórios que estão no objeto da proposta de auditoria. controles internos, auditoria das demonstra financeiras (entre outros que possam ser solicitados) ereporta-losao Gerente e ou Sócio-diretor do projeto.
* Revisar e se necessário confeccionar apresentações sobre os trabalhos executados ereporta-losao Gerente e ou Sócio-Diretor do projeto.
* Capacitar e fomentar o compartilhamento de conhecimento para toda equipe, em principal os níveis iniciantes.
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