Na Aunde, acreditamos que cada indivíduo é único e desempenha um papel fundamental na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo.
Sabemos que um time plural é essencial para o crescimento do nosso negócio, para o desenvolvimento da sociedade e para o crescimento pessoal de cada colaborador.
Trabalhamos diariamente para garantir um espaço seguro, livre e acolhedor, sempre pautado no respeito.
Por isso, incentivamos fortemente a diversidade em todas as nossas vagas.Se você se identifica com nossos valores e cultura, convidamos você a se candidatar às nossas oportunidades:Analista de RH ( T&D)Estamos em busca de um Analista de RH (T&D) para atuar nas plantas de produção, com foco em treinamentos, desenvolvimento de colaboradores e processos de RH.Responsabilidades:Aplicação de treinamentos de integração e de acordo com os temas definidos;Agendamento de treinamentos e atualização de planilhas de controle (On The Job);Planejamento e organização de treinamentos e programas de desenvolvimento interno;Garantir conformidade com as normas de qualidade e auditorias;Levantamento de necessidades de treinamento e gestão da eficácia dos programas;Acompanhamento do programa de desenvolvimento dos cargos de entrada, desde a seleção até a finalização.Exigências:Graduação completa em Administração, Gestão de RH, Direito, Psicologia ou áreas correlatas;Desejável: Inglês intermediário;Mínimo de 5 anos de experiência em Treinamento e Desenvolvimento;Experiência com logística de treinamento e aplicação didática de treinamentos.Formação:Superior completo.Diferenciais:Experiência em treinamento no setor automotivo;Inglês intermediário ou avançado;Vivência na implementação de universidades corporativas.Perfil desejado:Analítico, crítico e organizado;Boa capacidade de tomada de decisão, com excelente comunicação oral e escrita;Facilidade para extrair insights e tomar decisões baseadas em dados.Habilidades técnicas:Experiência com universidades corporativas (desejável);Conhecimento em ISO e auditorias.Local de trabalho: Poá, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: EncarregadoVALORIZADOTempo de experiência: Entre 5 e 10 anos