Ei, que bom te ver por aqui! 😃
Você já conhece a ZAMP?
Somos um grande ecossistema de restaurantes que reúne marcas internacionais como Burger King®, Popeyes®, Starbucks® e Subway®.
E, por trás de cada receita de sucesso, estão os Zampers: gente que faz acontecer, que joga junto e que deixa sua marca todos os dias.
Aqui, a gente acredita que o verdadeiro sabor do sucesso é ter espaço pra criar, crescer, liderar e ser quem você é. Usamos tecnologia, inovação e muita parceria para entregar experiências que surpreendem nossos clientes e geram oportunidades para o nosso time. Temos apetite pelo futuro e ousadia para conquistar novos mercados, novos sabores e novas conexões. Porque grandes marcas só existem quando grandes pessoas constroem algo maior do que elas mesmas.
Isso é a Zamp®: um ecossistema de restaurantes e pessoas em constante evolução.
Responsabilidades e atribuições
Como será o seu desafio? 📌
* Desenvolver conteúdos instrucionais para programas de capacitação, utilizando ferramentas de autoria como Articulate Rise, Adobe Captivate e outras;
* Elaborar storyboards e roteiros para objetos educacionais, garantindo clareza e engajamento;
* Aplicar metodologias de aprendizagem (ex.: 6Ds, metodologias ativas, taxonomia de Bloom, andragogia) para transformar conteúdos em resultados tangíveis;
* Criar materiaisinstrucionais para líderes, como guias de instrução, pílulas de conhecimento e conteúdos voltados à transformação cultural;
* Traduzir pesquisas (ex.: clima organizacional) em materiais acessíveis e instrucionais para gestores;
* Realizar curadoria de conteúdos e acompanhar tendências do mercado, trazendo inovações e benchmarks globais;
* Apoiar estratégias de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), alinhando conteúdos à cultura, valores e competências organizacionais;
* Interface com áreas de RH, líderes e times de negócio para garantir aderência das soluções às necessidades estratégicas.
Requisitos e qualificações
Ingredientes Para o Combo: 🍔
* Graduação completa em Letras, Comunicação, Jornalismo, Administração, Pedagogia ou áreas correlatas;
* Experiência em criação de conteúdos educacionais e instrucionais para treinamentos corporativos;
* Atuação em ambientes corporativos e passagem por consultorias;
* Conhecimento emestratégias de DHO e processos de transformação cultural;
* Conhecimento emferramentas de autoria (Rise, Captivate);
* Domínio de Pacote Office (especialmente PowerPoint) e Canva;
* Conhecimento emferramentas de edição de vídeo (Adobe Premiere, After Effects);
* Inglês intermediário (para leitura e compreensão de materiais globais);
* Perfil propositivo, com capacidade de trazer tendências e olhar inovador para desenvolvimento;
* Visão consultiva, com forte capacidade de comunicação e influência;
* Organização, atenção aos detalhes e foco em resultados;
* Experiência comprojetos de D&EI (Diversidade e Inclusão) será considerado um diferencial.
Informações adicionais
Benefícios: 💙
* Flex Office;
* Vale Refeição ou Alimentação;
* Cartão Multibenefícios;
* Vale-transporte, estacionamento ou fretado;
* Plano de saúde e odontológico sem coparticipação (inclusive para dependentes);
* Seguro de Vida (desde o 1º dia de admissão);
* Bônus Atrativo Anual;
* Parceria com universidades e instituições de ensino;
* Programas de saúde e bem-estar (telemedicina e psicoterapia online);
* TotalPass (plataforma que oferece acesso a mais de 20 mil academias e parceiros de psicologia, nutrição e bem-estar em um só benefício);
* Day off de aniversário.
Zamp, um ecossistema de restaurantes e pessoas em constante evolução. 💙
Somos um grande ecossistema de restaurantes que reúne marcas internacionais como Burger King®, Popeyes®, Starbucks® e Subway®.
E, por trás de cada receita de sucesso, estão os Zampers: gente que faz acontecer, que joga junto e que deixa sua marca todos os dias.
Aqui, a gente acredita que o verdadeiro sabor do sucesso é ter espaço pra criar, crescer, liderar e ser quem você é. Usamos tecnologia, inovação e muita parceria para entregar experiências que surpreendem nossos clientes e geram oportunidades para o nosso time. Temos apetite pelo futuro e ousadia para conquistar novos mercados, novos sabores e novas conexões. Porque grandes marcas só existem quando grandes pessoas constroem algo maior do que elas mesmas.