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Analista de gente e gestão

Jarinu
MCassab
Anunciada dia 14 fevereiro
Descrição

Estamos buscando um(a) profissional de Recrutamento e seleção para o nosso time de Gente & GestãoNosso time é responsável por todo processo de atração e seleção de talentos, desenvolvimento humano e organizacional, treinamento, comunicação interna, dentre muitas outras atividades. Nosso foco é atuar lado a lado com os nossos gestores os ajudando no desenvolvimento e crescimento do Grupo MCassab.Responsabilidades e atribuiçõesAtuar de forma estratégica e operacional na área de Gente e Gestão, conduzindo processos seletivos para posições operacionais, táticas e estratégicas, e apoiando as lideranças na aplicação das políticas e práticas de pessoas, alinhadas aos objetivos do negócio.No time de Gente & Gestão, você irá:Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde a definição do perfil até a aprovação final dos candidatos.Atuar de forma consultiva junto às lideranças operacionais, compreendendo necessidades, prazos e prioridades das demandas.Garantir agilidade, qualidade e alinhamento cultural nas contratações.Alimentar, acompanhar e analisar indicadores de recrutamento, como prazo de fechamento, volume e qualidade das contratações.Atuar como ponto focal de Gente e Gestão para as lideranças da operação, mantendo proximidade, escuta ativa e orientação contínua.Apoiar a implementação de estratégias, políticas e iniciativas de Gente e Gestão junto à operação.Apoiar as lideranças em temas de gestão de pessoas, como desempenho, clima organizacional, engajamento, desenvolvimento e movimentações internas.Assegurar o alinhamento entre as práticas de Gente e Gestão e as necessidades da operação.Identificar demandas recorrentes e oportunidades de melhoria, compartilhando informações com a liderança de RH.Atuar como elo entre a operação e as demais áreas de Gente e Gestão, promovendo integração e parceria.Requisitos e qualificaçõesPara fazer acontecer, você precisa:Agilidade, senso de urgência e foco na solução de problemas.Proatividade e iniciativa para antecipar demandas e propor melhorias.Comunicação clara e bom relacionamento com lideranças operacionais.Capacidade de transitar entre o operacional e o estratégico.Organização, autonomia e responsabilidade na gestão de múltiplas demandas.Informações adicionaisO que oferecemos:Salário compatível com o mercado;Bônus anual (conforme atingimento de metas);Assistência médica e odontológica;Refeitório interno;Vale alimentação;Vale transporte;Seguro de vida;Total Pass.Show more Show less

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