Responsabilidades e atribuições: Auxiliar a gestão na elaboração da escala de trabalho, folgas e férias da equipeAuxiliar na gestão da equipe fazendo avaliação do desempenho individual dos colaboradores e orientando-os nas melhoriasAuxiliar no controle e avaliação das metas, voltados para qualidade dos serviços e ou produtos produzidosMonitorar os processos de trabalho do setor auxiliando na capacitação diária da equipe e nas entregas necessáriasOrientar colaboradores para a pratica das normas de higiene, limpeza e segurança no trabalhoExecutar outras atividades correlatas, conforme necessidade da empresa e a critério do gestor- Local de trabalho: Campinas, SP- Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT- Jornada: Período Integral- Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Lojas / Shopping- Nível hierárquico: Encarregado