Buscamos um profissional para atuar de forma estratégica e operacional nos processos de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento e Gestão de Pessoas, contribuindo para atração, desenvolvimento e retenção de talentos alinhados à cultura e aos objetivos organizacionais. Principais Responsabilidades:Conduzir processos completos de recrutamento e seleção (alinhamento de perfil, divulgação, triagem, entrevistas e parecer técnico);Aplicar testes comportamentais e realizar análises de perfil;Apoiar gestores na definição de perfil e tomada de decisão de contratação;Estruturar e acompanhar programas de integração de novos colaboradores;Levantar necessidades de treinamento (LNT);Planejar e conduzir treinamentos internos e ações de desenvolvimento;Acompanhar período de experiência;Apoiar processos de avaliação de desempenho;Desenvolver ações de clima organizacional e engajamento;Atuar como parceiro estratégico dos gestores nas demandas de pessoas;Acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, tempo médio de contratação).Requisitos:Formação em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;Experiência em Recrutamento e Seleção;Vivência com Treinamento e Desenvolvimento;Conhecimento em gestão comportamental será um diferencial.Benefícios: Vale alimentação;Plano de saúde; Sobre a empresa:Com mais de 35 anos de história, a Comercial Incerti é referência no ramo automotivo, atuando com uma ampla linha de produtos como baterias, lubrificantes e filtros. Estamos presentes no Rio Grande do Sul e Santa Catarina, com mais de 45 lojas e uma estrutura sólida voltada à excelência no atendimento e na qualidade de nossos produtos.