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Desenvolvimento e inovação

Rio de Janeiro (RJ)
Grupo Casais
Anunciada dia 12 dezembro
Descrição

**Analista Funcional | SAP SF**:
**Localização**:Braga, PT

**Família Funcional**:Sistemas de Informação M/F

**Missão**

Assegurar a definição e implementação das estratégias e políticas de Sistemas de Informação do Grupo, que possibilitem a manutenção e evolução de processos de negócio otimizados, suportando e potenciando o negócio com diferenciação e inovação, e agindo consoante a ética do Grupo e os valores Casais.

**Responsabilidades e atribuições**
- Levantar oportunidades de otimização funcional dos processos de negócio com os clientes internos e o negócio maximizando a produtividade, automação, assim como a redução de tarefas de baixo valor acrescentado e a satisfação dos utilizadores
- Desenvolver propostas de projetos baseadas em análise de custo/benefício e eficiência e validar com os clientes internos a sua adequação tendo em contas as indicações e orientações dos diversos stakeholders, o governo e políticas de Sistemas de informação em vigor, e o portfólio de soluções e plataformas disponíveis internamente ou no mercado
- Acompanhar e gerir os projetos e iniciativas à sua responsabilidade para implementar as melhorias e âmbitos definidos sob os critérios técnicos, funcionais, prazo e orçamento definidos
- Apoiar os utilizadores no uso de novas funcionalidades e dos sistemas de informação de uma forma geral
- Proceder à análise holística dos processos, envolvendo as diversas equipas técnicas e funcionais no objetivo de otimização e melhoria final

**Requisitos e qualificações**
- Licenciatura e/ou Mestrado em Engenharia de computação, Tecnologia de Informação, Sistemas da Informação ou semelhantes
- Domínio de Inglês
- Experiência mínima de 5 anos em funções semelhantes
- Conhecimentos em gestão de projetos, business analysis: PMBOOK, COBIT, BPM
- Experiência comprovada em gestão de SAP SF, com conhecimento da área de Recursos Humanos

**Informações adicionais** No Grupo Casais garantimos que as pessoas da nossa equipa tenham**:

- Programas de Apoio ao Colaborador;
- Cooperação com equipas flexíveis e dinâmicas que incentivam a tua aprendizagem / os teus conhecimentos
- Visão no Futuro: crescimento, evolução, industrialização, sustentabilidade;
- Atividades anuais que promovem o engagement entre colegas / empresas / mercados;
- Benefícios e Protocolos;
- Cultura de Segurança.

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