Formação em Direito e inscrição válida na OAB;
Experiência em departamento jurídico de empresa;
Experiência no setor Agro é um diferencial (mas não é requisito essencial)
Inglês (nível intermediário ou acima)
Suporte jurídico às diversas áreas e departamentos da empresa:
Principais Áreas de Atuação:
1. Legal:
1.1 Procurações: controle e elaboração/formalização de instrumentos
1.2 Contratos: elaboração e revisão/validação de contratos para todos os departamentos
da empresa.
1.3 Trabalhista e Saúde e Segurança do Trabalho:
(a) suporte jurídico aos departamentos de RH, DP e SSMA sobre assuntos de natureza
trabalhista
(d) elaboração e revisão de documentos; emissão de pareceres legais
1.4 Contencioso:
(a) coordenação e acompanhamento dos processos judiciais:
(i) tributários
(ii) trabalhistas
(iii) cíveis
(iv) criminais
2. Projetos Especiais: suporte jurídico e participação em equipes multidisciplinares para
avaliação e implementação de projetos
3. Atividades Administrativas do Departamento
4.1 Revisão de faturas de honorários de advogados externos
4.2 Elaboração e acompanhamento de requisições de pagamentos de serviços e custas
processuais