Empresa de grande porte do segmento de transporte e logística busca um Analista de Logística Jr. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES • Planejamento e Programação Logística: Apoiar a programação diária de transportes, incluindo rodoviário, alinhando a demanda com a capacidade da usina. • Acompanhamento de Expedição: Realizar o follow-up (programação carregamento / agendamentos via sistema) dos carregamentos para garantir que os volumes programados estão sendo entregues. • Controle de Indicadores (KPIs): Atualizar planilhas e sistemas (ERP, por exemplo) com indicadores de performance, como tempo de carregamento, custo de frete e volume transportados. • Gestão de Contratos e Transportadoras: Apoiar no monitoramento do cumprimento de contratos de frete, verificando a performance dos prestadores de serviço. • Segurança e Operação: Realizar check-list de veículos e equipamentos, garantindo que as operações sigam as normas de segurança da mineração. R Requirements REQUISITOS NECESSÁRIOS: • Formação: Superior cursando ou completo em Administração, Engenharia de Produção, logística ou Comércio Exterior. • Habilidades: Excel intermediário/avançado (essencial para relatórios de KPI) e, frequentemente, conhecimento em sistemas ERP. • Competências: Capacidade analítica, boa comunicação (interação com diversas áreas), organização e atenção a prazos. • Disponibilidade para trabalhar eventualmente aos finais de semana e feriados (escala de revezamento) • Fácil acesso para atuar no Jardim Canadá Disponibilidade para trabalhar horário de 06h às 14h Benefits - Convênio Médico Unimed BH; - Convênio odontológico OdontoPrev; - Seguro de Vida em grupo; - Vale transporte e ônibus fretado conforme necessidade de deslocamento; - Cartão alimentação de R$ 600,00; - Refeitório na empresa; - Programa de bolsa de estudos (Subsídio de até 80% do valor da mensalidade em cursos de graduação e pós-graduação, conforme política, elegível após 06 meses de empresa); - Gympass (benefício para uso em academias); - Wellz (benefícios de saúde mental); - Convênio Farmácia; - Parcerias com diversas empresas de mercado com descontos para os colaboradores; - Programa Cuidar (programa de saúde e bem-estar físico e mental destinado ao colaborador).