Sobre a oportunidade
Estamos em busca de um(a) Administrador(a) de Clínica Médica para atuar de forma estratégica e operacional, garantindo a excelência no atendimento aos pacientes, a eficiência dos processos internos e a sustentabilidade financeira da clínica.
Essa é uma posição-chave para quem tem perfil organizado, analítico e com forte habilidade de liderança, desejando fazer a diferença na gestão de uma estrutura de saúde moderna e em constante evolução.
Principais responsabilidades
Gestão administrativa e operacional: supervisionar o funcionamento diário da clínica, recepção e agendamentos, assegurando fluxos eficientes e padronizados (POPs).
Gestão de infraestrutura e compras: garantir a manutenção das instalações, equipamentos e TI, além de gerenciar aquisições e estoques de materiais médicos e de consumo.
Gestão financeira: elaborar e acompanhar orçamentos, supervisionar faturamento e cobrança, analisar indicadores e propor ações estratégicas.
Gestão de pessoas: liderar e desenvolver equipes, realizar avaliações de desempenho e assegurar um ambiente de trabalho ético e colaborativo.
Qualidade e conformidade: assegurar o cumprimento das normas da ANVISA, Conselhos Regionais e LGPD, além de acompanhar indicadores de satisfação dos pacientes e propor melhorias contínuas. Requisitos
Formação: Graduação em Administração, Gestão Hospitalar, Economia ou áreas correlatas.
Desejável: Pós-graduação ou especialização em Gestão em Saúde ou Administração de Empresas.
Experiência: Vivência comprovada na gestão administrativa e financeira de clínicas ou hospitais.
Conhecimentos técnicos: domínio em faturamento em saúde, regulamentações sanitárias, LGPD e sistemas de prontuário eletrônico (PEP).
Habilidades comportamentais (soft skills)
Liderança e capacidade de motivar equipes multidisciplinares.
Comunicação clara, empatia e habilidade de negociação.
Visão estratégica e foco em resultados.
Organização e gestão eficiente do tempo.
Capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão sob pressão.
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