Nível:
Analista
Cursos de:
(Administrativo),(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade:
Pós graduação - (Administrativo),(Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
- Cursando
Tipo de contrato:
CLT
Jornada de trabalho:
De segunda a sexta das 8h às 18h
Benefícios:
Vale alimentação, Vale transporte, Auxílio creche, Day-off no seu aniversário
Responsabilidades Da Posição
O Analista de Departamento Pessoal é responsável por gerenciar e executar atividades relacionadas à administração de pessoal, garantindo o cumprimento das legislações trabalhistas e a eficiência dos processos internos.
* Gerenciar a folha de pagamento, incluindo controle de horas, descontos e benefícios.
* Realizar admissões e demissões, organizando documentação e processos necessários.
* Controlar férias, afastamentos e licenças dos colaboradores.
* Elaborar e atualizar políticas internas de recursos humanos.
* Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a salários e benefícios.
* Realizar o cálculo de encargos sociais e preparar relatórios mensais.
* Manter atualizados os registros de funcionários em sistemas e arquivos físicos.
* Colaborar na implementação de treinamentos e desenvolvimento de pessoal.
* Auxiliar em auditorias internas e externas pertinentes ao setor.
* Participar de projetos de melhoria contínua no departamento.
Requisitos Obrigatórios Para a Posição
* Formação superior em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
* Experiência prévia em departamento pessoal.
* Conhecimento das legislações trabalhistas e previdenciárias.
* Domínio em processos de folha de pagamento.
* Habilidade em gestão de benefícios.
* Conhecimento em admissões e demissões.
* Capacidade de realizar cálculos trabalhistas.
* Experiência com rotinas de ponto eletrônico.
* Habilidade em atendimento ao colaborador.
* Domínio em sistemas de gestão de pessoas.
Sobre a Empresa
A CJD RH CONSULT é uma empresa localizada em Florianópolis, SC, especializada em serviços de recrutamento e seleção. Com foco na identificação e atração de talentos, a empresa atua em diversos segmentos, oferecendo soluções personalizadas para atender as necessidades de seus clientes. A CJD RH CONSULT se destaca pela sua abordagem estratégica e pelo compromisso em conectar profissionais qualificados a oportunidades de trabalho, contribuindo para o desenvolvimento organizacional e o sucesso das empresas parceiras. Analista de DHO - São José e FlorianópolisAnalista de RH - Jurerê Internacional / Florianópolis (reaberta em 23/04)
Palhoça, Santa Catarina, Brazil 1 week ago
São José, Santa Catarina, Brazil 4 weeks ago
Analista de Relações Sindicais - CGT Eletrosul - FlorianópolisAnalista Técnico Folha de Pagamento - Agnes (Florianópolis)Analista de Programação Social Pleno - Educação Ampliada (Florianópolis - Departamento Regional)Analista de Sistemas PLENO - Desenvolvedor - Departamento Regional SC (Florianópolis) - Modalidade HíbridaO Boticário | Analista de Departamento Pessoal Junior | Escritório#J-18808-Ljbffr