RESPONSABILIDADESGerar planilhas de conferência, relatórios de auditoria e análises de divergências de ponto;Efetuar atendimento das demandas dos colaboradores e gestores do Grupo Petrópolis em temas relacionados a jornada, de acordo com a priorização do fechamento do ponto e SLA de atendimento definido;Realizar manutenções de ausências, afastamentos, trocas de turno e banco de horas individual no SAP, garantindo registros corretos para a folha de pagamento;Auxiliar na emissão de relatórios de banco de horas e horas extras, contribuindo para acompanhamento e planos de ação;Cadastrar colaboradores no banco de dados dos relógios de ponto, assegurando atualização e funcionalidade do processo de marcações;Acompanhar o funcionamento dos relógios de ponto e catracas, analisando marcações travadas e dispositivos off-line, além de identificar necessidade de manutenção ou troca;Realizar bloqueio e desbloqueio de crachás, bem como cadastro e atualização de dados;Liberar aparelhos (corporativos e pessoais) para acesso ao sistema de ponto Mobile e incluir usuários no banco de dados;Manter atualizado semanalmente o banco de dados do Mobile, incluindo exclusões de usuários desligados.REQUISITOSEnsino Superior completo em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos e/ou áreas afins;Experiência na função;Experiência com SAP;Conhecimentos em Pacote Office;Disponibilidade para atuação híbrida em Boituva/SP.OFERECEMOSAssistência médica e odontológica estendida a dependentes;Seguro de vida;Vale alimentação;Refeitório na empresa;Fretado;Wellhub;Guapeco - Plano de Saúde para Pets;Participação nos lucros;Descontos em produtos;Programas de saúde e bem-estar.