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Analista de inteligência

Adecco
Anunciada dia 13 abril
Descrição

Analista de Inteligência – CoE


Estamos em busca de um(a) Analista de Inteligência para atuar como parceiro(a) estratégico(a) do nosso Centro de Excelência (CoE), liderando análises e transformando dados em insights que apoiem decisões táticas e estratégicas.


🎯 Principais Atividades

* Atuar como parceiro(a) do CoE, conduzindo análises de dados e traduzindo informações operacionais em insights.
* Desenvolver e evoluir soluções analíticas que suportem processos de:
* Gestão de Fornecedores e Terceiros
* Dados Mestres
* Orçamento
* Operações do CoE
* Criar e manter dashboards e relatórios estratégicos.
* Estruturar e monitorar KPIs como:
* SLA, backlog, produtividade
* Retrabalho, tempo de ciclo
* Compliance e custos operacionais
* Ser o ponto focal analítico do CoE, apoiando gestores e times operacionais na tomada de decisão.
* Garantir qualidade, consistência e rastreabilidade dos dados.
* Integrar dados de múltiplos processos e sistemas, propondo modelos analíticos escaláveis.
* Contribuir para o fortalecimento da cultura data-driven.


🎓 Requisitos Obrigatórios

* Ensino superior em:
* Engenharia, Administração, Estatística, Ciência de Dados, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
* Experiência sólida como analista de dados em áreas de negócio.
* Domínio de SQL (extração, tratamento e modelagem).
* Vivência com ferramentas de visualização (ex.: Power BI, Tableau, Looker).
* Forte capacidade analítica para estruturação de KPIs operacionais e gerenciais.
* Habilidade para traduzir dados técnicos em insights claros para públicos não especializados.


⭐ Requisitos Diferenciais

* Conhecimento em SAP.
* Conhecimento em BigQuery.
* Experiência com ServiceDesk.
* Experiência com Coupa.
* Vivência com dados de CSC, Backoffice ou Operações Corporativas.
* Experiência com automação, integração ou tratamento avançado de dados.
* Conhecimento em governança e qualidade de dados.


🤝 Soft Skills Desejáveis

* Postura consultiva e orientação ao negócio.
* Comunicação clara e habilidade de influência.
* Visão sistêmica de processos corporativos.
* Autonomia, senso de responsabilidade e organização.
* Capacidade de priorização e gestão de múltiplas demandas.
* Colaboração e facilidade para atuar com equipes multidisciplinares.

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