A Oportunidade
A CambioReal é uma empresa consolidada há 21 anos e em crescimento(crescemos 79% em receita em 2025). Nosso objetivo para 2026 é ambicioso: evoluir de um Checkout e Plataforma de pagamento internacional de sucesso para uma Infratech de Câmbio Global (Enterprise).
Para isso, buscamos um Technical Product Manager que atue como a ponte entre a Visão de Negócio e o Time de Desenvolvimento.
⚠️ Se você precisa de microgerenciamento para priorizar um backlog, esta vaga não é para você.
Seus Desafios:
Tradução Técnica: Receber as demandas estratégicas (Ex: "Expandir Payouts para Europa" ou "Integração com Plataforma X") e transformar em especificações técnicas detalhadas, User Stories e tarefas claras para os desenvolvedores.
Gestão do Backlog & Sprint: Gerenciar o dia a dia dos nossos Devs, garantindo que a esteira de desenvolvimento nunca pare e que os prazos sejam cumpridos com qualidade.
Qualidade de Produto: Garantir que nossas entregas sejam robustas e com tecnologia e usabilidades avançadas. Você garantirá que nossos produtos resolvem os gaps de mercado e se mantém sempre atualizados e competitivos. Você testará o que foi feito antes de liberar para o cliente.
Integrações: Liderar a documentação e a facilitação técnica para parceiros que vão consumir nossa infraestrutura (Bancos, Plataformas, Fintechs, etc)
O que buscamos (Requisitos):
Background Técnico: Você não precisa codar hoje, mas precisa saber ler uma documentação de API, entender o que é um Webhook, um JSON e discutir arquitetura básica com os devs. (Ex-devs com perfil de liderança são muito bem-vindos).
Experiência/Conhecimento em Fintech/Meios de Pagamento: Entender o fluxo de uma transação financeira é essencial. Conhecimento em novas tecnologias de pagamento, cripto, stablecoins, etc.
Inglês Avançado: Não é obrigatório, mas é um plus! É interessante ser capaz de ler documentações internacionais e eventualmente falar com parceiros globais.
Organização Extrema: Você é quem coloca ordem no caos. Jira/Trello etc são seus melhores amigos. é muito importante ser um profissional organizado.
Bom relacionamento e liderança: Um dos seus papéis essenciais será manter bom relacionamento e comunicação com a equipe comercial e diretoria para definir priorização de tarefas.
Detalhes:
* Trabalho 100% Remoto
* Remuneração Competitiva (PJ)
* 🚀 O Diferencial (Ownership 2027): Iniciamos em 2026 um movimento de Partnership. Quem se destacar e entregar a infraestrutura que nos levará ao próximo nível terá a oportunidade de integrar o quadro societário.