Atividades e Responsabilidades
Através de suas habilidades, você auxiliará na manutenção e desenvolvimento de processos para melhoria da área e seu desempenho.
* Auxiliar na programação e execução de tarefas relacionadas à administração de fundos e carteiras administradas.
* Processar informações financeiras e controlar caixa.
* Conciliação de posições e verificação de custos dos fundos e carteiras administradas.
* Conferência de cotas e rentabilidades, além de interagir com administradores de fundos e auditorias.
Também será necessário auxiliar na execução de ordens de compra e venda de ativos, bem como controlar passivos e participar em eventos societários de fundos e carteiras administradas.
Cadastramento de Ativos e Controle de Eventos
O profissional responsável por essa posição terá a responsabilidade de cadastrar ativos e controlar eventos societários de fundos e carteiras administradas.
Essa atividade é fundamental para garantir que os registros sejam atualizados corretamente e que todos os procedimentos sejam seguidos adequadamente.
No entanto, outros requisitos do cargo incluem:
* Auxiliar no controle e acompanhamento de acordos de rebate.
* Ajudar nos processos relacionados às estruturas de investimentos.
* Interação com administradores de fundos e auditorias.
Competências Específicas
Para executar as tarefas mencionadas anteriormente, o candidato ideal deve possuir habilidades técnicas, análise e comunicação. Além disso, é importante que ele tenha conhecimento em produtos e estruturas de investimento onshore e/ou offshore, e também seja capaz de usar softwares de gerenciamento de banco de dados, planilhas e outros recursos tecnológicos.
Nesse sentido, um perfil dinâmico, analítico, técnico e com boa comunicação é essencial para a realização das funções dessa posição.
Ainda, competências como uma visão ampla e flexibilidade são importantes para adaptar-se às mudanças no ambiente corporativo e melhorar continuamente os processos e procedimentos da organização.
Assim, essa oportunidade de emprego oferece aos candidatos a chance de contribuir para o crescimento e desenvolvimento da empresa e adquirir novas habilidades e conhecimentos técnicos relevantes para sua carreira profissional.
Por fim, é altamente valorizado nas organizações o fato de os funcionários possuírem inglês avançado, assim como outras competências ou certificações relevantes para o setor financeiro ou jurídico.