Description
A Aegea
Criada em 2010, a Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Em cada município onde atua, leva mais saúde e qualidade de vida para a população, respeitando sempre o meio ambiente e a cultura local.
Programa Respeito dá o Tom
O programa nasceu com a meta de espelhar a demografia da população brasileira no quadro de funcionários da empresa.
Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança.
A Aegea tem o compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho mais igualitário, diverso e inclusivo, e estimula o respeito e a valorização das diferenças.
Aqui, todos os candidatos qualificados serão considerados no processo seletivo, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, naturalidade, nacionalidade, deficiência, idade ou outras características.
Responsibilities
* Coordenar e supervisionar a equipe responsável pelas questões regulatórias e jurídicas;
* Garantir a conformidade dos processos internos com as exigências legais e regulatórias;
* Atuar como principal contato junto a órgãos reguladores e autoridades governamentais;
* Desenvolver e implementar políticas internas relacionadas à conformidade regulatória;
* Monitorar mudanças na legislação e regulamentos, avaliando impactos para a empresa.
Prerequisites
* Formação superior em Direito, preferencialmente com especialização em Direito Regulatório, Compliance ou áreas correlatas;
* Experiência comprovada em ambiente regulatório, preferencialmente no setor de saneamento;
* Conhecimento sólido das legislações e regulamentações específicas do setor;
* Capacidade analítica para interpretação de normas complexas;
* Disponibilidade de Viagens;
* Habilitação categoria B.
Experiences
* Assistência médica;
* Assistência odontológica;
* Zenklub (atendimento direcionado à saúde mental e nutricional);
* Serviço de assistência gratuito (social, jurídico e financeiro);
* Seguro de vida;
* Vale transporte;
* Gympass;
* Vale alimentação e/ou refeição;
* Participação nos Lucros e Resultados;
* Kit office.