DESCRIÇÃO
Conduzir e apoiar o processo de onboarding de novos colaboradores;
Organizar agendas, turmas e cronogramas de integração e treinamentos;
Coletar feedbacks de onboarding e treinamentos para melhoria contínua;
Manter atualizados os controles, planilhas e sistemas de RH;
Dar suporte às demais rotinas administrativas de RH quando necessário.
Local de trabalho: Santa Maria, RS
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Nível hierárquico: Auxiliar
REQUISITOS
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
VALORIZADO
Tempo de experiência: Menos de 1 ano