Description:A TSEA energia é uma das maiores fabricantes de soluções para o setor elétrico da América Latina, com mais de 57 anos de história e presença no Brasil e nos Estados Unidos. Nosso time é movido por inovação, excelência técnica e pela energia de pessoas que querem crescer com propósito. Aqui, você encontra oportunidades reais de desenvolvimento em um ambiente colaborativo e em constante transformação.ResponsabilidadesResponsável pela condução do ciclo completo de compras, incluindo: identificação de necessidades, prospecção de fornecedores, seleção, homologação, emissão de pedidos e follow-up.Realizando cotações, negociações garantindo as melhores condições comerciais para materiais, insumos e serviços com fornecedores no Brasil e Estados Unidos;Atuará na gestão de contratos e fornecedores, trabalhando em conjunto com Engenharia, PlRequirements:Curso superior em Administração ou áreas correlatas.Conhecimentos em Pacote office;Experiência em obras de EPC (obras de subestação, infra estruturas, usinas fotovoltaicas e eólicas, linhas de transmissão);Imprescindível/Inglês (Intermediário)Benefícios que valorizam você por inteiroNa TSEA energia, acreditamos que valorizar pessoas é construir um ambiente de bem-estar, pertencimento e equilíbrio. Por isso, oferecemos um conjunto robusto de benefícios — diretamente pela empresa e também por meio da Fundação TSEA — que acompanham cada etapa da sua vida, dentro e fora do trabalho.Plano de Saúde – Unimed Nacional (100% custeado pela empresa)Acomodação enfermaria (ou apartamento para diretores e gerentes)Rede nacional de atendimentoGestantes: isenção de coparticipação em consultas durante a gestaçãoHipertensos: até 2 consultas gratuitas/ano para controle da pressão arterialAcidente de trabalho: isenção total em consultas, exames e medicamentos relacionadosSeguro de Vida (contributário: 50% empresa / 50% colaborador)Cobertura ampla para morte, invalidez por doença ou acidenteAuxílio cesta básica de R$ 2.430,00 em caso de sinistroCobertura para filhos (R$ 10 mil) e cônjuges (até R$ ,75)Previdência Privada com contrapartida da empresaAuxílio-CrecheReembolso mensal de R$ 482,42 para colaboradoras com filhos de até 24 mesesVale Transporte ou EstacionamentoVocê escolhe: mobilidade ou comodidade (estacionamento sujeito à lista de espera)AlimentaçãoUnidades Betim e Contagem: restaurante internoParticipação nos Lucros e Resultados (PLR)Reconhecimento justo, igualitário e transparente.Em 2024, todos os colaboradores CLT receberam R$ 9.500,00Benefícios oferecidos pela Fundação TSEAPlano Odontológico – INPAO: cobertura nacional para colaboradores e dependentes, com planos acessíveis e desconto em folhaWellhub (antigo Gympass): acesso a academias, estúdios e apps de bem-estar a partir de R$ 29,90Drogaria Monte Cristo: até 13% de desconto em medicamentos, com entrega na empresaLanchonete Gran Lanches (Contagem): alimentação prática com desconto em folhaConvênio Magrão Car Service: 5% de desconto em serviços automotivosQualidade de Vida e LazerClube SESI Betim: lazer e esporte para toda a famíliaEventos internos: TSEA Run e Copa Fundação promovem integração e incentivo ao esporteEducação e Desenvolvimento: Descontos em instituições parceiras: até 50% em graduação, pós, técnicos e idiomas (UNA, UNIBH, Ecotec, COTEMIG, CEDIN, CIEMG, Fisk, Open English, entre outros)Programa Aluno Nota 10: premiação para filhos de colaboradores com média escolar acima de 80%Acolhimento e Suporte: Programa Presença Solidária: apoio emocional e orientação em momentos de lutoKit Bebê: um presente especial para celebrar a chegada de novos membros da família TSEANa TSEA energia, benefícios são parte do nosso jeito de cuidar — com responsabilidade, generosidade e visão de futuro.