**Nível**: Gerente
**Cursos de**:.
**Escolaridade**: Graduação - Completo
**Tipo de contrato**: PJ
**Jornada de trabalho**: 7h 30min às 17h 30min
**Responsabilidades e Experiências desejáveis**:
**Perfil**:
Ensino superior completo em Administração, Marketing ou áreas a fins.
Noções de Direito Comercial;
Técnicas e práticas para operações de içamento e movimentação de cargas;
Normas Técnicas e de Segurança ABNT NBR Nacionais e normas internacionais aplicáveis a Rigging;
**Atividades**:
Elaborar planos estratégicos da área comercial, com a participação da Diretoria Comercial;
Analisar/propor tabelas de preços e regras de negociação a partir de diretrizes oriundas da Controladoria;
Avaliar e gerenciar as despesas de sua área de atuação visando cumprir orçamento determinado evitando desperdícios e gastos desnecessários;
Definir e analisar relatórios gerenciais;
Coletar indicadores do mercado consumidor e da concorrência;
Estabelecer políticas e procedimentos de comunicação com clientes ativos e prospectos, com a assessoria do Marketing;
Estabelecer políticas e diretrizes comerciais;
Pesquisar mercados;
Analisar tendências do mercado de locação de máquinas e equipamentos e serviços de movimentação e transporte de cargas;
Analisar fatores econômico-financeiros que possam ameaçar ou facilitar o alcance de metas comerciais, assegurando o cumprimento dos objetivos e metas de vendas estabelecidas;
Estabelecer metas e indicadores de desempenho para a equipe a partir das metas do Planejamento Estratégico;
Desenvolver e alinhar o planejamento estratégico da unidade com o da empresa;
Planejar ações juntamente com o Marketing para promoção da imagem institucional junto a potenciais clientes;
Planejar eventos (feiras, convenções, congressos, seminários) com o apoio do Marketing;
Monitorar margens de contribuição e lucratividade dos contratos e dos serviços SPOT;
Gerente
6 meses