Realizar a admissão e demissão de colaboradores, incluindo a documentação necessária. Gerar e controlar folha de pagamento, incluindo horas extras e benefícios. Elaborar relatórios de pessoal e indicadores de desempenho. Manter atualizado o cadastro de funcionários e arquivos físicos e digitais. Gerenciar férias, licenças e controles de ponto. Atender colaboradores em questões relacionadas a benefícios e dúvidas de DP. Assegurar o cumprimento das legislações trabalhistas e previdenciárias. Colaborar em projetos de melhoria contínua relacionados ao DP. Graduação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência prévia em departamento pessoal. Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária. Domínio de cálculos de folha de pagamento. Habilidade em recrutamento e seleção de pessoal. Experiência com gestão de benefícios. Conhecimento em sistemas de gestão de pessoas (ERP). Excel avançado e habilidades com planilhas. Boa comunicação e habilidades interpessoais. Organização e atenção a detalhes.
Formação Acadêmica : Não informado
Salário : A combinar
Cargo :
Assistente administrativo
Empresa : INDICA SERVIÇOS LTDA
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Ramo :
Recursos Humanos / Recrutamento e seleção
#J-18808-Ljbffr